Medewerker tenderdesk

  • Utrecht
  • HBO
  • €3500,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0003552

Over de functie

Bedrijf dat revalidatie- en zorghulpmiddelen levert en onderhoudt voor mensen met een bewegingsbeperking.

Medewerker tenderdesk
De afdeling Tenderdesk is verantwoordelijk voor het uitwerken van Europese en niet Europese aanbestedingen met name van gemeenten, zorgverzekeraars en zorginstellingen.
Je analyseert de uitvraag en verzamelt informatie op een proactieve manier om voor een kwalitatief hoogwaardige offerte te zorgen. Je kijkt hierbij verder dan de voor de hand liggende oplossing en doet voorstellen voor alternatieven.

Belangrijke taken hierbij zijn:

  • analyseren van het bestek en formuleren van vragen voor de aanbestedingsdienst;
  • schrijven van correcte offertes;
  • analyseren van de tender op haalbaarheid, win-kans en commerciële kansen;
  • bij gunning mede verantwoordelijk voor implementatie;
  • ondersteunen bij het maken van presentaties en documenten;
  • jij bent de vraagbaak wat betreft inhoud, werkwijzen bij lopende contracten.

Functie eisen

Jij hebt een afgeronde studie (of iets vergelijkbaars) op minimaal HBO niveau in Nederlands, journalistiek of commercie. Je beschikt over minimaal twee jaar relevante werkervaring. Je beheerste de Nederlandse taal uitstekend.

Verder herken jij jezelf in de volgende competenties:

  • Je werkt zelfstandig;
  • Je neemt initiatief, bent resultaatgericht en proactief;
  • Je vindt het leuk en uitdagend om goede, creatieve en juiste teksten te formuleren;
  • Je bent communicatief sterk;
  • Je weet snel hoofd en bijzaken te onderscheiden en teksten te analyseren;
  • Jij begrijp de vraag achter de vraag;
  • Je kan je verplaatsen in de wensen van de klanten;
  • Plannen en organiseren zijn jouw sterke eigenschappen.

Over het bedrijf

Het hoofdkantoor is gevestigd in Utrecht, wat vanuit Amsterdam, Amersfoort en Arnhem goed te bereiken is. In deze uitdagende functie krijg je veel vrijheid, ben jij de vraagbaak als het om contracten gaat. Je komt te werken in een leuk team met enthousiaste collega’s. Je krijgt een gedegen inwerktraject waarbij je meekijkt bij verschillende collega’s zodat je de organisatie goed leert kennen.

Wat we bieden

Het betreft een fulltime vacature voor 40 uur per week. Vanaf 32 uur is wel bespreekbaar.
Het salaris is afhankelijk van de ervaring die je meebrengt. De schaal loopt tot maximaal
€ 3500,- bruto per maand. De startdatum van deze vacature is in overleg.
Het betreft een vast dienstverband.

Jouw baan in 5 stappen

Kies je vacature
Vindt de baan die bij jou past.
Je solliciteert
Jij stuurt ons jouw gegevens en wij gaan deze met veel interesse bekijken.
Wij hebben contact
Match jij op de vacature? Dan nemen wij snel contact op om je beter te leren kennen.
Persoonlijke kennismaking
Wil jij ons ook beter leren kennen? Dan gaan we samen een kop koffie of thee drinken.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Ede
Telefoonweg   76  
6713 AL, Ede Gld

ede@startpeople.nl
0318615588

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.