COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Meewerkend Voorman

  • Tiel
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €2000-2600
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0025784

Over de functie

Als meewerkend voorman ga je de productie helpen met het aansturen van een groep medewerkers(plusminus 15 per dienst) zodat alle werkzaamheden conform de opdrachten worden uitgevoerd.
Op de afdelingen worden verschillende bewerkingen gedaan aan het schuim. De grote schuimblokken worden gesneden naar kortblokken en in de converting afdeling verwerkt naar platen of andere onderdelen voor een matras. Voor al deze bewerkingen zijn er ook een hoop machines nodig. Deze machines worden bedient door operators. Het is jouw taak om het proces tussen de operators, transporteurs, verzamelaars en overige productiemedewerkers zo soepel mogelijk te laten verlopen.

Jouw taken zijn dus:

  • Meewerken op de afdelingen waar het op dat moment het hardst nodig is;
  • Het bewaken en optimaliseren van de voortgang van het proces;
  • Het geven van informatie aan medewerkers en het corrigeren van afwijkingen;
  • Het toezien op de naleving van veiligheids-, milieu- en bedrijfsvoorschriften;
  • Het toezien op een schone en ordelijke werkomgeving;
  • Het oplossen van problemen die niet door medewerkers zelf kunnen of mogen worden opgelost;
  • Het zorgdragen voor een correcte informatieoverdracht bij de ploegwissel.

Naast dat jij er voor zorgt dat het op de werkvloer goed loopt draag je ook bij aan product- en procestechnische verbeteringen:

  • Jij signaleert onvolkomenheden m.b.t. werkprocessen;
  • Jij doet verbetervoorstellen;
  • Jij neemt deel aan afdeling overleggen.

Functie-eisen

Je staat stevig in je schoenen en je vind het leuk om het beste in mensen naar boven te halen. Meewerkend voorman is namelijk een coachende/aansturende rol. Je bent graag een voorbeeld voor anderen.
Daarnaast ben je leergierig en wil je graag kennis van het machinepark op doen, je hebt dus een echte 'Hands-on' mentaliteit.
Je hebt MBO werk- en denkniveau. Daarnaast spreek je vloeiend Nederlands en Engels.

De functie wordt uitgeoefend in een twee-ploegen systeem.

Over het bedrijf

Recticel bestaat al sinds 1778 en is sinds 1959 ook gevestigd in Kesteren. Dit is één van de 98 locaties wereldwijd. Recticel produceert onder andere matrassen, isolatie en meubilair. Vanaf het begin tot het einde is Recticel verantwoordelijk voor het maken van deze producten. De locatie in Kesteren focust zich alleen op de matrassen. Zij produceren grote schuimblokken en verwerken dit op de verschillende afdelingen tot een matras.

Recticel ligt in Kesteren. Het ligt gunstig langs de A15 gelegen bij de afrit. Het is dus goed te bereiken vanuit Arnhem, Nijmegen, Utrecht, Wageningen en Ede. Daarnaast is Recticel ook goed bereikbaar met het openbaar vervoer. Station Kesteren ligt op 5 minuten loopafstand.

Wat we bieden

We bieden een leuke baan waar je werkt met gemotiveerde collega’s binnen een ambitieuze onderneming. Daarnaast bieden wij een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • Bruto maandsalaris tussen de €2000 en €2600. Daar komt nog een ploegentoeslag bij van 13% en een ADV vergoeding;
  • 25 vakantiedagen (op basis van fulltime dienstverband);
  • Het gaat om vast werk op full time basis;
  • Een 7 maanden contract bij Start Peopel en daarna word je overgenomen door Recticel met een contract bij goed functioneren;
  • Recticel CAO is van toepassing.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Recticel B.V.
Spoorstraat   69  
4041 CL, Kesteren

recticel@startpeople.nl
0651064924

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.