COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Meewerkend voorman haven

  • Terneuzen
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €2400-3600
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0028735

Over de functie

Ga aan de slag met jouw leidinggevende kwaliteiten in de haven! Als fulltime meewerkend voorman assisteer jij de objectleider en ploegleider. Je leert in deze functie zelfstandig te worden in het operationele proces, waarbij het doel is om je zo snel mogelijk in te zetten als objectleider. Een mooie kans dus om jezelf te ontwikkelen.

Jouw functie bestaat uit de volgende werkzaamheden:

  • Assisteren bij het bewaken van operationele taken, zodat veilig en milieubewust wordt gewerkt;
  • Voorbereiden van diverse werkzaamheden op basis van informatie van bijvoorbeeld de objectleider;
  • Bewaken van de rust- en werktijden, overwerk en taakverdeling;
  • Assisteren bij het informeren van operationele medewerkers over bijvoorbeeld het schip, de lading of andere bijzonderheden;
  • Meehelpen bij de briefing over de werkzaamheden tussen de leiding en de ploegen;
  • Administratieve taken.

Verder ben jij de vervanger van de objectleider als deze er niet is. Je werkt hoofdzakelijk mee als operationeel medewerker, maar daarnaast word je opgeleid als volwaardig objectleider en (waar nodig) leid je te zijner tijd eigen objecten.

Functie-eisen

Jij bent niet vies van fysiek werk en kunt prima functioneren in een stoffige omgeving. In jouw werk ben je iemand die zoekt naar verbeteringen en effectiviteit. Daarbij let je altijd op de veiligheid. Verder herken jij jezelf in onderstaand profiel.

  • MBO werk- en denkniveau in de logistiek of scheepvaart, een afgeronde opleiding is een pré;
  • Relevante werkervaring als leidinggevende in de logistiek;
  • Nauwkeurig in het opvolgen van werkinstructies in het kader van kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu;
  • In het bezit van een VCA Vol en BHV of bereid deze te behalen;
  • Goed technisch inzicht;
  • Bereid om bedrijfsgerichte cursussen te volgen, bijvoorbeeld het havencertificaat.

Ook vind je het niet erg om in een ploegendienst te werken. Deze bestaat uit 2 weken dagdienst (07.45 - 16.00) en 1 week avonddienst (16.00 - 00.00). Tevens ben je beschikbaar om in het weekend te werken.

Over het bedrijf

Je gaat werken op de locatie in Terneuzen van onze opdrachtgever. Zij zijn een grote logistieke dienstverlener met meerdere terminals in Zeeland. De organisatie opereert internationaal met verschillende Europese landen en het Midden-Oosten. Ze beschikken over goed opgeleid en professioneel personeel. De loodsen zijn modern en hun efficiënte werkprocessen staan garant voor een optimale kwaliteit.

Wat we bieden

Een uitdagende leidinggevende functie met duidelijke doorgroeimogelijkheden tot objectleider. Daarnaast kun je rekenen op het volgende:

  • Marktconform salaris;
  • Ploegentoeslag van 7,33%;
  • Stoftoeslag van €1,87 bruto per uur;
  • Cursus Havenwerker en begeleiding door een mentor;
  • Mogelijkheden om je te ontwikkelen op de heftruck, bobcat of ander rollend materiaal.

In eerste instantie krijg je een tijdelijk dienstverband, waarbij er mogelijkheden zijn op een contract voor onbepaalde tijd. De eerste gesprekken zullen via Start People verlopen. Bij gebleken geschiktheid stellen wij jou vervolgens voor bij onze opdrachtgever. Qua contractvormen zijn er diverse mogelijkheden en deze bespreken wij graag met je.

Heb jij interesse om als meewerkend voorman aan de slag te gaan en wil je graag doorgroeien? Solliciteer dan snel met jouw CV en motivatie. Wij zullen vervolgens op korte termijn contact met je opnemen.

Voor verdere vragen over de vacature zijn wij te bereiken via onderstaande gegevens:
T: 0113 751 338
M: goes@startpeople.nl

De vacature sluit op vrijdag 25 september.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Goes
Stationspark   2  
4462 DZ, Goes

Goes@startpeople.nl
0113751338

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.