COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Monteur hulpmiddelen

  • Roermond
  • MBO 1/2
  • Salarisindicatie €2.100-2.450
  • 38 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0033022

Over de functie

Heb jij een technisch zorghart en zoek je een nieuwe baan? Wij bieden jou deze combinatie!

Wat ga je doen?
Het doel van jouw werkdag is het assembleren van alle soorten hulpmiddelen. Deze hulpmiddelen worden specifiek afgestemd op de wensen van een klant, dus niet elk hulpmiddel is zomaar hetzelfde!
Wanneer je op je werk aan komt weet je wat je te doen staat. Je weet welke hulpmiddelen je vandaag gaat assembleren. Wel kunnen door de dag heen nieuwe vragen binnen komen van bijvoorbeeld een buitendienst monteur die onderweg niet de juiste gereedschappen heeft om een reparatie uit te voeren. Ook ga je hulpmiddelen demonteren. In je werk heb je te maken met mechanische en elektrische onderdelen. Je bent zelf verantwoordelijk voor het vastleggen van de administratie. Je registreert welke materialen je hebt gebruikt en welke tijd je ervoor nodig hebt gehad.
Door de dag heen ga je netjes om met je werkplek en zorg je dat deze veilig en opgeruimd blijft.

Functie-eisen

Wie ben jij?

  • Kwaliteit staat bij jou hoog in het vaandel;
  • Je werkt graag efficiënt;
  • Jij schiet niet in de stress als de druk hoog wordt;
  • Je hebt een afgeronde technische opleiding mbo-2;
  • Je hebt ervaring opgedaan in niet seriematig assemblagewerk.

Over het bedrijf

Wie zijn wij?
Wij hebben passie voor het vak! Onze 500 collega’s verdeeld over 11 vestigingen gaan elke dag voor het beste resultaat voor onze klanten. Deze klanten zijn gemeentes, zorginstellingen en zorgkantoren. Hierbij zijn kwaliteit, veiligheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid erg belangrijk. We werken met een informele sfeer. Jij komt zelf te werken op ons hoofdkantoor in Roermond. Uiteindelijk overleg jij in je werk met directe collega’s en met de vestigingsmanager van jouw afdeling.

Wat we bieden

Wat krijg je van ons?

  • Salaris tussen €2200 en €2450 bruto per maand;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Werken op basis van de CAO Metaal & Techniek;
  • Een fulltime werkweek;
  • Zowel een tijdelijk contract via Start People als direct in dienst bij de klant zijn een mogelijkheid.

Laat dat zorghart spreken en solliciteer direct. We hebben maar 2 plaatsen te vergeven, dus wacht niet te lang!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Roermond
Minderbroedersingel   56  
6041 KK, Roermond

roermond@startpeople.nl
0475425000

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.