No stress orderpicker parttime

  • Nijmegen
  • HBO
  • €1800,- bruto p/m
  • 10 Uren per week
  • Parttime
  • #1609001026

Over de functie

Heb jij zin in een (bij)baan vol stress, rennen en vliegen? Solliciteer dan vooral niet op deze functie. Met alle jongens uit de studentenpool is de werksfeer altijd relaxt. Belangrijk is dat iedereen zijn best doet, maar er zijn geen targets. Een dienst is van 7:00 tot 12:15 of van 14:00 tot 19:15, perfect te combineren met bijvoorbeeld je studie! Daarnaast kan je ook nog eens na een tijdje doorgroeien naar een salaris van €12,44 euro per uur. Maar… hoe ziet jouw werkdag er dan uit? Allereerst fiets je een stukje naar Briggs & Stratton om lekker wakker te worden, vervolgens kom je binnen in het spiksplinternieuwe distributiecentrum waar jij je even gaat omkleden en klaarmaken voor je dienst. Je gaat met alle jongens naar binnen waar jij je taken van de dag krijgt van de floormanager.

Let op, ik neem jou mee in een werkdagje bij Briggs & Stratton.

Vandaag zijn wij verantwoordelijk voor het gedeelte H6. We pakken onze scanners waar de orders op staan en lopen naar het gedeelte H6. Daar staan ook onze karretjes klaar. We pakken even een karretje en kijken naar onze eerste order. Allereerst gaan we naar code H6-0022 waar we 35 schroefjes pakken. Voor jou natuurlijk ook geen probleem, want 35 schroefjes tellen is zo gebeurd. We leggen de schroefjes in de kar en gaan verder naar de volgende code. Wanneer we alles hebben lopen we naar het inpakstation. Hier pakken we de order in en plakken de juiste labels op de juiste dozen. Je zet de order op de band en klaar! Op naar de volgende order 😊

Functie eisen

Ben jij relaxt en wil jij naast je studie of andere bezigheden graag wat extra geld verdienen in een studentenpool dan ben je hier aan het goede adres. Er zijn wel een paar dingetjes die ook voor ons belangrijk zijn.

  • Je bent minimaal 2 diensten per week beschikbaar voor minimaal een half jaar. Je kan 10 uur per week werken, maar bijvoorbeeld ook 25!
  • Je bent per direct beschikbaar
  • Je woont in de omgeving Nijmegen

Wat betreft planning.. als jij van flexibiliteit houdt dan zit je hier wel goed. Je hoeft pas een week van tevoren aan te geven welke dagen jij de daaropvolgende week wilt werken!

Over het bedrijf

Briggs & Stratton produceert grasmaaieronderdelen en het distributiecentrum in Wijchen is één van de grootste ter wereld. Vanuit hier worden producten verzonden naar Europa, Noord-Afrika en een deel van Azië.

Wat we bieden

Een perfect te combineren (bij)baan in een studentenpool voor langere tijd. Maargoed, let’s talk business. Wat ga ik hier verdienen? Allereerst is het belangrijk dat je bij Briggs & Stratton wordt beloond naar ervaring. Bij 400, 800 of 1500 uur gewerkt krijg je een euro loonsverhoging! Check het onderstaande schema voor het loon.

Lft Basis +400 +800 +1500
18 €5,13 €6,13 €7,13 €8,13
19 €6,13 €7,13 €8,13 €9,13
20 €7,55 €8,55 €9,55 €10,55
21+ €9,44 €10,44 €11,44 €12,44

Dat is niet alles.. :O
Ook krijg jij:

  • Een luxe bierpakket als jij samen met een vriend bij Briggs & Stratton komt werken!
  • 8% vakantiegeld en 10% vakantieuren bovenop jouw loon
  • Wekelijkse uitbetaling (zodat je bijvoorbeeld weer de kroeg in kan)
  • Zeer flexibel werkrooster (per week aanpassen!)

Zie jij dit wel zitten? Solliciteer dan direct of bel naar 024-3240044 en vraag naar Ramon.

Jouw baan in 5 stappen

Kies je vacature
Vindt de baan die bij jou past.
Je solliciteert
Jij stuurt ons jouw gegevens en wij gaan deze met veel interesse bekijken.
Wij hebben contact
Match jij op de vacature? Dan nemen wij snel contact op om je beter te leren kennen.
Persoonlijke kennismaking
Wil jij ons ook beter leren kennen? Dan gaan we samen een kop koffie of thee drinken.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Nijmegen
Nassausingel   2  
6511 EV, Nijmegen

nijmegen@asatalent.nl
0243240044

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.