COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Onderhoudsmonteur

  • Drunen
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €2.600-3.500
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0038114

Over de functie

Zoek jij een nieuwe uitdaging binnen de proces industrie als onderhoudsmonteur? Lees dan snel verder! Voor Hydro in Drunen zijn wij op zoek naar onderhoudsmonteurs op de afdeling Extrusie. Deze afdeling beschikt over 2 persen die de aluminium profielen persen. Hierin ga jij het dagelijks- en periodiek onderhoud verrichten, storingen oplossen en analyseren en meedenken over technische verbetermogelijkheden.
Deze functie is maandag tot en met vrijdag in dagdienst van 07.00 tot 15.30 uur.
Zie jij jezelf deze functie uitvoeren?
Solliciteer dan direct via onderstaande sollicitatieknop. Voor vragen kun je contact opnemen met Imme. Zij is te bereiken op 06-81598653 of hydro@startpeople.nl. Imme kan jouw vragen op deze vacature beantwoorden!

Functie-eisen

Voor deze functie zijn wij op zoek naar de volgende competenties:

  • Ervaring in de metaalbewerking binnen een Technische Dienst
  • In het bezit van NEN3140 of bereid om deze te behalen
  • Een afgeronde MBO opleiding in bijvoorbeeld elektrotechniek of werktuigbouwkunde
  • Je bent communicatief vaardig en hebt een pro actieve werkhouding

Over het bedrijf

Hydro is wereldwijd marktleider op het gebied van aluminium profielen. Zij hebben meer dan 35.000 medewerkers in 40 landen. Het moederbedrijf is gevestigd in Noorwegen. Hydro produceert aluminium profielen en brengt hierin meer dan 50 expertise.
Hydro is vestigt in Drunen aan de A59 en gemakkelijk te bereiken vanuit Den Bosch, Breda, Tilburg en Eindhoven.

Wat we bieden

  • Een fulltime baan in dagdienst
  • Een marktconform salaris op basis van werkervaring
  • 5% ADV toeslag op het loon
  • Reiskostenvergoeding vanaf 10 km enkele reis tot een max van €11,40 per dag
  • Een baan met veel ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden
  • Interne leertrajecten
  • Een vast contract bij een goede beoordeling

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People 's-Hertogenbosch XL
Zilverenberg   5  
5234 GL, 's-Hertogenbosch

Denboschxl@startpeople.nl
0737502870

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.