Onderhoudsmonteur 36 uur per week,

  • Enkhuizen
  • MBO
  • Techniek
  • 36 uur pw
  • Fulltime
  • #6366001218

Wat ga je doen?

Onder de verantwoordelijkheid van de Coördinator TD ga je het team ondersteunen bij het verhelpen van (ver)storingen en uitvoeren van reparaties zodat de productie veilig kan worden hervat en stagnatie tot een minimum beperkt blijft. Daarnaast verricht je preventief en correctief onderhoud aan installaties en productielijnen en bewaak je de voorraadniveaus zodat de onderdelen/materialen tijdig besteld kunnen worden.

Wie ben je?

  • Je woont in de buurt van Hoorn, Alkmaar, Lelystad
  • Je bent bezig of hebt een afgeronde Technische MBO opleiding, bij voorkeur elektronica;
  • Je hebt een proactieve, gemotiveerde en flexibele instelling
  • Je bent leergierig, en beschikt over de nodige durf en lef;
  • Je vindt het leuk om met collega’s van verschillende afdelingen samen te werken
  • Je wilt leren meedenken- en werken aan het verbeteren van productieprocessen;
  • Je vindt veiligheid en hygiëne belangrijk;

Over het bedrijf

Enkhuizer Koekfabriek BV is onderdeel van Koninklijke Peijnenburg. Wij zijn een moderne, innovatieve onderneming met een scherp oog voor talent. Zo werken wij, daar blijven wij jong bij. Al bijna honderd jaar.Ons motto is om het leven van onze medewerkers en onze klanten iedere dag een stukje lekkerder en leuker te maken

Wat bieden wij jou?

Een fulltime dienstverband met uitzicht op een vaste baan.

Werktijden liggen tussen 5.00 - 23.00. Voordeel is dat de monteurs onderling afstemmen wie welke avond werkt waardoor bv jouw vaste sportavond niet in het geding komt.

Als je in dienst treedt, wacht je een afwisselende baan met enthousiaste collega’s in een dynamische en succesvolle organisatie met een platte organisatiestructuur. De cultuur binnen onze organisatie laat zich omschrijven als informeel en open met een no-nonsense mentaliteit. Bij Peijnenburg krijg je net als de producten alle kansen om je te ontwikkelen en is er natuurlijk altijd een koekje bij de koffie of thee.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Purmerend XL
Nieuwstraat   46  
1441 CN, Purmerend

purmerendla@startpeople.nl
0299430476

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties rechts naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijzing via e-mail.