Onderhoudsmonteur 5 ploegen

  • Bergen op Zoom
  • MBO
  • €2485,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #1314003119

Wat ga je doen?

Het takenpakket:
Onderhoudswerkzaamheden (zowel preventief als correctief) en modificaties aan installaties conform een onderhoudsschema.
Is verantwoordelijk dat zijn deel van het systeem het juiste onderhoud krijgt.
Registreert de onderhoudswerkzaamheden op de juiste wijze, is gericht op verbanden/overeenkomsten tussen deze werkzaamheden en adviseert over mogelijkheden voor optimalisaties.
Lost storingen op, zowel zelfstandig als in teamverband, op mechanisch, elektrotechnisch en besturingsgebied. Werkzaamheden worden ook in de vestiging Bodegraven verricht.
Is verantwoordelijk dat het onderhoud in Kruiningen wordt uitgevoerd.
Houdt het verbruik van de spareparts bij en bestelt volgens procedure.
Schakelt, indien nodig, de leverancier in ten behoeve van het efficiënt behandelen van storingen/reparaties.
Is verantwoordelijk voor brandmeldinstallatie, zuurstofreductie en waterbehandeling koeltorens.
Is eerste aanspreekpunt bij storing in Yard systeem.
Stemt de verdeling van de werkzaamheden onderling af met collegae.
Werkt nauw samen met andere afdelingen (waaronder Planning en Operator) voor een tijdige en correcte afstemming van de te ondernemen acties/werkzaamheden.
Meldt onveilige situaties, risico’s en (bijna) ongevallen via de juiste procedure.
Houdt zich aan de van toepassing zijnde procedures en instructies, zoals op het gebied van voedselveiligheid, HACCP, Arbo, Veiligheid, Milieu en Kwaliteit.
Draagt zorg voor een nette werkomgeving.

Wie ben je?

Functie eisen
MBO werk- en denkniveau.
In het bezit van diploma’s/certificaten op het gebied van veiligheid en veilig werken (zoals VCA, NEN3140, Werken op hoogte).
Kennis en ervaring met koelinstallaties.
Beheersing van de Nederlandse taal.
Ruime kennis en ervaring op het gebied van mechanica, elektrotechniek en besturingstechniek.
Kennis en ervaring met PLC en PC aangestuurde volautomatische logistieke transportsystemen.
Sterk analytisch.
In bezit van rijbewijs B
Bereidheid tot het volgen van scholing
Bereidheid tot het werken in ploegendienst en in oproepdienst.
Bereidheid om te werken in een koude/vries omgeving.

Herken jij jezelf in dit profiel, en voel je je thuis binnen een commerciële, logistieke organisatie met korte communicatielijnen, reageer dan snel!

Over het bedrijf

Partner Logistics is specialist in geautomatiseerde diepvriesmagazijnen voor de opslag van levensmiddelen en is gespecialiseerd in volledig geïntegreerde logistieke supply chains binnen Europa. Partner Logistics heeft zes grootschalige, hypermoderne diepvriesmagazijnen in Nederland, België en het Verenigd Koninkrijk.

Dit Europese netwerk van diepvriesmagazijnen, met een gecombineerde opslagcapaciteit van meer dan 500.000 pallets, is gericht op een maximale efficiëntie en kosteneffectiviteit voor de supply chains van onze klanten. Dankzij onze toonaangevende diepvriesmagazijnen, transportmogelijkheden en distributiesystemen kunnen wij onze klanten een supply chain aanbieden, van begin tot eind, en kunnen we onze klanten voorzien van diepvriesoplossingen op maat. Tegelijkertijd blijven we ook flexibel genoeg om ons te kunnen aanpassen op toekomstige eisen of gebeurtenissen.

Wat bieden wij jou?

Functie met kans op vast dienstverband in 5 ploegendienst

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Roosendaal
Nieuwe Markt   53   C
4701 AD, Roosendaal

roosendaal@startpeople.nl
0165557047

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.