Online communicatiemedewerker (Parttime)

  • Huizen
  • HBO
  • Automatisering/Internet
  • 20 uur pw
  • Parttime
  • #1228012061

Wat ga je doen?

Binnen het team communicatie (5 personen) ben jij degene die onze websites actueel houdt. Dat betekent dat je verzoeken van collega’s verwerkt, nieuwsberichten plaatst, pagina’s aanmaakt, statistieken bijhoudt enzovoort. Je schrijft en redigeert teksten, zodat deze aansluiten bij de ontvanger en passen bij de stijl en tone of voice van Huizen.
Samen met één van je collega’s houd je social media in de gaten. Vragen die via dit kanaal binnenkomen beantwoordt je snel, compleet en op een toegankelijke manier. Ook kan het voorkomen dat je zoekopdrachten daarvoor maakt.
De websites beheer je in een CMS. Voor social gebruiken we ook een beheersysteem.
In januari start het project vervanging website huizenklimaatbewust.nl. Van dit project ben jij de spin in het web.

Wie ben je?

Je hebt ervaring als online communicatie-medewerker. Een CMS heeft voor jou geen geheimen. Kennis van het CMS van SIM Groep is een pré.

Je bent vrolijk, enthousiast, nieuwsgierig, leergierig en een echte teamplayer. Je hebt een neus voor actuele ontwikkelingen en trends in de samenleving. Dat je bezig bent met verschillende onderwerpen op een dag vind je een uitdaging. Je werkt zelfstandig, maar zoekt tijdig afstemming met je collega’s. Dat je stressbestendig bent spreekt voor zich.

Over het bedrijf

Gemeente Huizen (Team Digitaal)

Wat bieden wij jou?

T.v.v. zwangerschapsverlof zoeken wij een collega
Uren: Gemiddeld 20 uur per week. De werktijden zijn flexibel en gezamenlijk in te vullen (voorkeur dinsdag, donderdag en vrijdag). Periode:
Loon: schaal 7 / Car Uwo

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Utrecht XL
Potterstraat   14  
3512 TB, Utrecht

utrechtla@startpeople.nl
0302567935

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties rechts naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijzing via e-mail.