productiemedewerker Snijder

  • Kaatsheuvel
  • VMBO
  • Salarisindicatie €2.100-2.400
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0073065

Over de functie

Als productiemedewerker snijder ben je verantwoordelijk voor de verwerking van de kaas van hele kaas tot vacuüm verpakte plakjes, stukken enzovoorts.
Wat houd je baan als productiemedewerker in?
Je gaat te werk als een operator. Je hoeft er geen opleiding voor te hebben. Je zorgt dat de hele kazen op de band komen en houdt in de gaten dat het verpakken op de juiste manier gaat. Mocht je iets zien wat niet klopt, bijvoorbeeld de verpakking is niet goed, dan meldt je dat direct aan je bandleider of de teamleider. Want samen met je team sta je voor de hoge kwaliteit waar Uniekaas bekend om is.

Functie-eisen

  • Je bent 18 jaar of ouder.
  • Je spreekt Nederlands en/ of Engels.
  • Je vindt het leuk om te leren en je te ontwikkelen.
  • Je bent een teamplayer.
  • Je bent fysiek fit. Je draait je hand er niet voor om om de kazen op de band te leggen. Deze zijn 15 kg per stuk. Dit is niet wat je een hele dienst zal doen en je hebt afwisseling in werkzaamheden.
  • Uniekaas werkt in ploegen, namelijk van:
  • 6:00 tot 14:00
  • 14:00 tot 22:00
  • 22:00 tot 6:00
    Je bent hierin flexibel inzetbaar.
  • Je bent van maandag t/m vrijdag fulltime beschikbaar. Parttime is beschikbaar.
  • Deze vacature is voor bepaalde tijd, MAAR bij goed functioneren willen we je graag houden. Een vast contract hoort bij de mogelijkheden.

Over het bedrijf

Uniekaas is het oudste kaasmerk van Nederland en is gelegen in Kaatsheuvel. Dit ligt tussen Waalwijk en Tilburg in.

Wat we bieden

  • Je krijgt een startsalaris van €12,17
  • Je krijgt natuurlijk ploegentoeslag, namelijk:
  • van 18:00 tot 22:00 30% per uur. Dat is rond €16 euro per uur wat je dan krijgt.
  • van 22:00 tot 7:00 geldt een toeslag van 40%. Dan verdien je al meer dan €17 per uur.

Dit klinkt al aantrekkelijk, maar mocht je je ook nog verder willen ontwikkelen dan help ik je graag door cursussen en opleidingen aan te bieden zodat je verder kan groeien,

Klinkt dit je als muziek in de oren of ken je iemand die hier goed bij past? Solliciteer dan direct en ik zie je graag voor een gesprek en een rondleiding bij het oudste kaasmerk van Nederland

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Heerlen XL
Honigmannstraat   65  
6411 LK, Heerlen

heerlenla@startpeople.nl
0455608000

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.