Operator 2 ploegen

Heb jij al ervaring als operator, en houd jij van afwisselende werkzaamheden? Dan zij wij per direct op zoek naar jou!

Als Operator speel je een cruciale rol in ons productieproces door de rolvormlijnen te bedienen en voortdurend de kwaliteit te bewaken. Je voert regelmatig grondige kwaliteitscontroles uit en draagt de verantwoordelijkheid voor het oplossen van primaire storingen. Het behoort ook tot jouw takenpakket om het eerstelijns onderhoud uit te voeren. Binnen de semiautomatische rolvormlijnen werk je nauw samen met je collega's om de profielen zorgvuldig in te pakken. Jouw expertise en toewijding dragen bij aan een vlotte productie en hoogwaardige output.

Helemaal enthousiast geworden? Twijfel dan niet langer en solliciteer snel!

Een interessante veelzijdige baan in een technische en dynamische werkomgeving. Je komt te werken binnen een collegiaal team met een prettige werksfeer. Je werkt binnen een kleine afdeling waarbij je eerst een intensieve begeleiding krijgt door zeer ervaren collega’s welke de fijne kneepjes van het vak kennen en beheersen.

Wat we jou nog meer bieden:

• Een uitstekend salaris vanaf €2628,91,- tot €3428,84,- (o.b.v. 40 uur en ervaring);
• Reiskostenvergoeding: €0,21,- per gereden km;
• Een baan met kans op een vaste aanstelling;
• Een fulltime baan van 40 uur per week.

Om deze interessante baan te kunnen vervullen ben je fulltime beschikbaar en indien nodig bereid om in 2-ploegendiensten te werken.

Overige functie eisen:

• Positieve en service gerichte instelling;
• Kan zowel zelfstandig als in team verband werken;
• Beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Je hebt een technische achtergrond of bent bereid je de techniek eigen te maken.

Dit bedrijf is gevestigd in Harderwijk. Zij zijn gespecialiseerd in de ontwikkeling en productie van plafond- ophangsystemen voor de interieurbouw, en verkoopt deze op de Europese markt. Deze organisatie is in 2023 wederom benoemd tot 'TOP Employer'. Deze certificering wordt toegekend aan organisaties die de hoogste normen voor hun HR-beleid toepassen.