COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Operator 2-ploegendienst

  • Roggel
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €2.200-2.600
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0030809

Over de functie

Heb jij altijd al willen werken als Operator binnen de foodsector? Dan is deze baan wellicht iets voor jou! Lees snel verder.

Als Operator, 2-ploegen in de foodsector sta je samen met jou team operators klaar voor het productieproces van een nieuw drankje. Dit proces ga jij in goede banen leiden!

Dit bedrijf in de foodsector is een grote internationale leverancier van technologiegedreven natuurlijke ingrediënten, ingrediëntensystemen en geïntegreerde oplossingen voor de voedingsmiddelen- en drankenindustrie.

Daarnaast heb je een aantal andere taken zoals,

  • Je kijkt toe op de procesvoortgang en grijpt in bij storingen;
  • Je voert kwaliteitscontroles uit;
  • Je denkt actief mee m.b.t. verbetervoorstellen;
  • Je bent verantwoordelijk voor schoonmaak-werkzaamheden van productiemachines en hulpmiddelen daarvan;
  • Je draagt zorg voor een correcte en tijdige administratieve afhandeling van werkinstructies.

Functie-eisen

Je wilt graag in een team werken en hebt goede communicatieve vaardigheden, Je bent zorgvuldig en erg resultaatgericht, zodat je collega's begrijpen welke taken door jou zijn uitgevoerd.

Wat breng je mee?

  • Je hebt een afgeronde MBO 4 opleiding of Vapro A of B;
  • Je beheerst de Nederlandse taal correct;
  • Je bent in het bezit van een geldig heftruckcertificaat, of bent bereidt deze te behalen.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een bedrijf die zich specialiseert in het maken van smaak- en kleurstoffen en ingrediënten. Zij maken deze producten voor bedrijven in 130 verschillende landen.

Wil jij bij een leuk bedrijf in de foodsector werken waar je zekerheid krijgt? Dan ben je hier aan het juiste adres!

Het bedrijf is gevestigd in Roggel en goed te bereiken vanuit Roermond, Weert en Venlo.

Wat we bieden

  • Salaris tussen € 2200 en €2600 Bruto per maand;
  • Vaste maandelijkse ploegentoeslag van € 334,87;
  • Full time functie in 2 ploegendienst;
  • Een baan met uitzicht op vast dienstverband met contract vanuit deze werkgever;
  • Reiskosten € 0,19 per kilometer.

Heb je nog vragen over de functie. Neem contact op met onze vestiging in Weert.
Bel of stuur een app naar 0495-542565 / 06-14212591, stuur een mail naar weert@startpeople.nl.

Wij helpen jou graag verder,
Start People Weert.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Weert
Maasstraat   34   A
6001 ED, Weert

Weert@startpeople.nl
0495542565

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.