COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Operator Codi

  • Veenendaal
  • MBO 1/2
  • Salarisindicatie €11,00-16,50
  • 38 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0031404

Over de functie

Je bent in deze functie verantwoordelijk voor het op de juiste manier bedienen en controleren van de machine-installaties op een van de afdelingen binnen het bedrijf, zodanig dat de eindproducten aan de gestelde kwaliteits- en kwantiteitseisen voldoen.

Voor onze productie afdeling bij codi in veenendaal zijn wij momenteel opzoek naar mechanisch/proces operators. In deze functie werk je nauw samen met de andere operators en productie medewerkers binnen je afdeling, hierbij leg verantwoording af aan de teamleider van je afdeling. Deze functie wordt vervuld in een 3-ploegendienst.

Hiervoor zijn we per direct op zoek naar operators!

Werkzaamheden in de functie zijn:

  • Verrichten van eerstelijns onderhoud aan alle voorkomende productielijnen;
  • Voorbereiden van de productiewerkzaamheden;
  • Instellen van de machines aan de hand van de specificaties;
  • Signaleren en oplossen van storingen in het proces;
  • Bewaken dat het productieproces goed verloopt;
  • Om -en afbouwen van machines;
  • Werken volgens voorschriften op het gebied van veiligheid, milieu, orde en netheid binnen de LEAN, GMP en BRC normen;
  • Schoonhouden van de machines/installaties en de eigen werkplek;

Is dit wat voor jouw? solliciteer dan nu.

Functie-eisen

Wat verwachten we aan opleiding, kennis en ervaring?

  • Wonend in een straal van 40 km van veenendaal
  • Minimaal MBO 2 werk- en denkniveau;
  • Beheersing van de Nederlandse taal (min. niveau inburgeringcursus);
  • Kennis van specifieke productielijnen en geautomatiseerde systeem;
  • Een goede (fysieke) gesteldheid.
  • Goede Teamplayer
  • Enige werkervaring en aantoonbare kennis als operator

Om in deze technische functie en binnen Codi succesvol te kunnen zijn, zijn we op zoek naar iemand die zich snel informatie en processen eigen maakt een technische ondergrond en ervaring heeft binnen een productiebedrijf (FMCG). Verder dienen de volgende competenties aanwezig te zijn:

  • Persoonlijk leiderschap;
  • Flexibiliteit;
  • Kwaliteitsbewust;
  • Resultaatgericht.

Over het bedrijf

Codi International BV is een sterk groeiende organisatie en al ruim 35 jaar toonaangevend Europees producent van wet wipes. Wij mogen internationale A-merken en bekende winkelformules tot onze opdrachtgevers rekenen. Voor deze opdrachtgevers produceren we wet wipes voor uiteenlopende segmenten, zoals Personal Care, Personal Hygiene, Baby Care, Kids Care, Cleaning en Laundry Care. De markt voor wet wipes is groeiend en dat maakt Codi International BV een dynamische organisatie waar ‘klantgericht denken’, ‘innovatie’ en ‘groei’ centraal staan. Met onze filosofie ‘Guide in a world of wet wipes’ gaan we voorop in deze markt, ontwikkelen we zelf innovatieve producten en inspireren we onze opdrachtgevers. CODI beschikt over een zeer moderne productiefaciliteit en eigen laboratorium in Veenendaal, centraal gelegen in Nederland met omliggende plaatsen als Ede, Arnhem, Utrecht, Nijmegen, Wageningen.

Het moto van codi is dan ook wel Elke dag beter! Hoe kunnen we onszelf continue verbeteren? Hoe kunnen we zo efficient mogelijk werken? Hoe kunnen we zo duurzaam mogelijk produceren? Enkele voorbeelden van verbeterpunten waar wij dagelijks mee bezig zijn. Productinnovatie is één van de belangrijkste topics. Van folie, vloeistof tot de vezels van de wipes. Van gebruikersgemak tot de look & feel van het eindproduct. Dit alles in samenwerking met onze klanten en leveranciers. Codi group, toonaangevend!

Voor operators breken interessante, uitdagende tijden aan; Er zullen meerdere machinelijnen vervangen worden en er worden nieuwe machinelijnen geplaatst de komende jaren. Codi is dan ook echt opzoek naar personeel voor een langere tijd. Daarom is er ook uitzicht op een vast dienstverband.

Wat we bieden

We bieden je een mooie uitdagen baan, in een prettige werk omgeving. Het werk zal plaats vinden in een 3 ploegen systeem, met als tijden 22-06 / 06-14 / 14-22. In het weekend word er normaal gesproken niet gewerkt, soms word er over gewerkt, hierbij krijg je ook weekend vergoeding.

Naast een prettige werkomgeving met leuke collega’s en waar geen dag hetzelfde is, bieden we je prima arbeidsvoorwaarden. Denk daarbij aan:

  • Een baan waar je per direct (in overleg) kan starten
  • een bruto uurloon van minimaal €12,00 per uur afhankelijk van ervaring en opleiding (dit is exclusief toeslagen voor onregelmatige diensten).
  • Reiskosten vergoeding
  • De mogelijkheden om door te groeien binnen Codi.
  • 25 vakantiedagen per jaar en hierbij ook 8% vakantiegeld en een ADV toeslag
  • Een 7 maanden contract met een maand proeftijd die bij goed functioneren over kan gaan naar een contract voor onbepaalde tijd.
  • Een fulltime baan
  • Een goede en gezellige werksfeer

Twijfel niet en solliciteer direct en wie weet zien wij jou snel bij codi in Veenendaal. De sollicitatie procedure, zal in 2 gesprekken plaats vinden, waar het eerste gesprek een rondleiding en en een gesprek met start people is, zal het 2e gesprek met de medewerkers van codi zijn.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Inhouse Services - Codi
Turbinestraat   19  
3903 LV, Veenendaal

codi@startpeople.nl
0628334278

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.