Operator productie

  • Veenendaal
  • MBO
  • €2000 ,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0006680

Over de functie

Codi is al ruim 35 jaar producent van vochtige doekjes. . Het zijn onder andere doekjes voor persoonlijke verzorging, hygiëne. De winkels waarvoor geproduceerd wordt, leveren bekende A-merken en daarom is het van belang dat de schappen goed gevulden worden. Wij zijn op zoek naar een operator die het team wil komen versterken. Samen met je team ben je verantwoordelijk voor de productie van deze doekjes.

Jij maakt de klant tevreden door:

  • het correct bedienen van machine waardoor er doekjes geprocudeerd worden van goede kwaliteit en kwantiteit.
  • het voorbereiden van de productiewerkzaamheden;
  • het verrichten van complexe ombouwingen aan machines, w.o. instellen van vouw- en/of verpakkingsunit;
  • mee te denken over onze processen en met verbeteringen te komen
  • onze productielocatie netjes en schoon te houden.

Functie eisen

Je bent actief bezig en werkt in een 2/3- ploegendienst. Je ziet snel hoe alles werkt en denkt mee om het werkproces te verbeteren. Bovendien sta je altijd klaar om collega’s te helpen en vind je het leuk om nieuwe dingen te leren. Je hebt kennis van logistieke en productieprocessen. Je beschik over eigen vervoer. Zodra jij steeds beter wordt in je werk, is er de kans dat je kunt doorgroeien binnen Codi.

Wanneer jij interesse hebt om bij ons aan de slag te gaan zullen wij jou uitnodigen voor een rondleiding die langs de verschillende afdelingen gaat. Wij zullen in een gesprek ook je werkervaring doornemen en samen bepalen welke functie het beste bij jou past.

Over het bedrijf

Codi International BV is ruim 35 jaar toonaangevend Europees producent van wet wipes. Zij mogen internationale A-merken en bekende winkelformules tot de opdrachtgevers rekenen. Voor deze opdrachtgevers produceren ze wet wipes voor uiteenlopende segmenten, zoals Personal Care, Personal Hygiene, Baby Care, Kids Care, Cleaning en Laundry Care. Codi beschikt over een zeer moderne productiefaciliteit en eigen laboratorium in Veenendaal, centraal gelegen in Nederland.

Wat we bieden

Naast een prettige werkomgeving met leuke collega’s en waar geen dag hetzelfde is, bieden we je prima arbeidsvoorwaarden. Denk daarbij aan:

  • een bruto uurloon van minimaal €10,16 per uur bij 21 jaar of ouder afhankelijk van kennis en ervaring (dit is exclusief toeslagen voor onregelmatige diensten).
  • Reiskosten vergoeding, afhankelijk van jouw reisafstand
  • mogelijkheden om door te groeien binnen het bedrijf.
  • werkschoenen;
  • Een tijdelijk contract die bij goed functioneren over kan gaan naar een contract voor onbepaalde tijd.
  • Het betreft een fulltime functie. Er wordt wel wekelijks een weekplanning gestuurd waardoor het aantal diensten kan afwijken

Twijfel niet, solliciteer direct en wij hopen je snel te zien op de rondleiding

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Inhouse Services - Codi
Turbinestraat   19  
3903 LV, Veenendaal

codi@startpeople.nl
0628334278

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.