Parttime administratief medewerker Coolblue

  • Tilburg
  • MBO
  • Salarisindicatie €11,13-11,15
  • 20 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0069260

Over de functie

Heb je zin om lekker aan het werk te gaan en zou je snel willen starten? Vind je het daarnaast leuk om administratief bezig te zijn, maar is stilzitten ook weer niks voor jou? Dan zou ik zeker verder lezen, want dan is dit misschien wel de bijbaan voor jou!

Voor het magazijn van Coolblue in Tilburg zijn we namelijk op zoek naar enthousiaste mensen die graag aan de slag willen gaan op de retourenafdeling van Coolblue. Hier ga je je bezig houden met de door klanten van Coolblue teruggestuurde producten. Aan de hand van jouw beoordelingen over de telefoon, laptop of TV die je voor je neus krijgt bepaal je een nieuwe bestemming voor het product. Zo kan hij bijvoorbeeld naar een monteur, maar kan hij ook als ‘Tweedekans’ product op de website komen.

Om aan de slag te kunnen bij Coolblue dien je minimaal 20 uur per week te willen werken. Dit kan op meerdere momenten. Zo kun je bijvoorbeeld in de dagdienst aan de slag tussen 8:00 en 16:30 of in de avonddienst tussen 13:30 en 22:00. Ook het oppakken van halve diensten (9:00 tot 14:00 of 18:00 tot 22:00) en werken in het weekend behoren tot de mogelijkheden. Zo kun je zelfs met een druk schema nog een behoorlijk aantal uren aan de slag!

Functie-eisen

  • Je bent per week minimaal 20 uur beschikbaar
  • Je kunt je weg vinden in een administratief systeem
  • Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift
  • Je bent betrouwbaar en op tijd komen is voor jou geen probleem
  • Je hebt graag een gezellige tijd met je collega’s

Over het bedrijf

Je gaat dus aan de slag op de retourenafdeling van Coolblue, natuurlijk bekend door de blauwe busjes en de winkels door het hele land. Gedurende je tijd bij Coolblue ben je in dienst van ASA Talent, het leukste uitzendbureau van Tilburg en omgeving.

Heeft deze vacature je interesse gewekt. Solliciteer dan snel door het formulier hieronder in te vullen.

Wat we bieden

  • Een mooie tijdelijke baan bij een jong en groeiend bedrijf
  • Werken met collega’s die al snel je vrienden worden
  • Een mooi salaris van €11,14 ongeacht je leeftijd of salaris
  • Een extra opbouw van 18% aan vakantiedagen- en geld
  • De mogelijkheid om je salaris wekelijks uit te laten betalen

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Tilburg
Spoorlaan   21   GH
5038 CB, Tilburg

tilburg@asatalent.nl
0135351145

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.