COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Parttime Administratief Medewerker Gemeente

  • Tilburg
  • HBO
  • Salarisindicatie €12,60-18,62
  • 32 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0059924

Over de functie

Heb jij affiniteit met financiën? Ga jij secuur te werk en heb je een positieve, representatieve werkhouding? Lees dan vooral wat deze functie jou te bieden heeft.

De Gemeente Tilburg is op zoek naar een administratief ondersteuner die beschikt over financiële expertise. Je kan op korte termijn starten en zal een tijdelijk contract tekenen van 6 maanden. Hierna wordt er binnen de gemeente gekeken naar budget voor op de afdeling en naar jouw presteren om een eventuele verlening te bespreken. De Gemeente staat ook open voor thuiswerken of een combinatie van kantoor en thuiswerk.

Jouw dagelijkse taken zullen zoal bestaan uit het allerhande voorkomende administratieve klussen, o.a.:

  • Het opmaken van beschikkingen voor de WWB/IOAW;
  • Inrichting en beheer van deelnemersadministratie van het poortprogramma (aanmeldingen, rapportages, correspondentie verwerken);
  • De planning van trainingen en individuele begeleidingsgesprekken;
  • De planning van afspraken voor de intake rechtmatigheid;
  • Versturen van uitnodigingen en aanspreekpunt zijn voor klant die contact opneemt na aanleiding van de uitnodiging.

Voldoe je aan deze eisen en denk jij dat je dé kandidaat bent die wij zoeken? Solliciteer dan direct!

Functie-eisen

HBO werk- en denkniveau

  • Kennis van / ervaring met financiële administratie, opleiding in de financiele richting is een pré;
  • Positieve, representatieve en klantgerichte werkhouding
  • Goede contactuele en sociale vaardigheden
  • Zelfstandig kunnen werken (organiseren/prioriteren)
  • Gericht op samenwerken en groepsresultaten
  • Affiniteit met het gebruik van geautomatiseerde systemen
  • Kennis van officemanagement en projectmatig werken
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal

Over het bedrijf

De gemeente Tilburg is een netwerkorganisatie. Samenwerken met partners in de stad, in goed overleg naar de beste oplossingen zoeken, is voor de medewerkers van de gemeente vanzelfsprekend. Ervoor zorgen dat de inwoners, bedrijven en bezoekers zich prettig en welkom voelen in de stad hoort tot de belangrijkste taken van de medewerkers. Het spreekt voor zich dat de ambtelijke organisatie er voor moet zorgen dat de doelen van het stadsbestuur worden gehaald. Wie ervoor kiest te solliciteren naar een functie bij de gemeente Tilburg maakt een goede keuze. De gemeente Tilburg is een moderne en vooruitstrevende werkgever. Het is een platte organisatie en de sfeer is collegiaal en informeel. Er wordt hard gewerkt; iedereen gaat voor resultaat én voor kwaliteit.

Wat we bieden

  • Waardevolle ervaring voor op je CV;
  • Een kans om te werken voor een van de beste overheidsorganisaties van Nederland!
  • Een uitdagende parttime functie voor 32 uur per week, eventuele flexibiliteit tussen de 28 en 36 uur is ook mogelijk;
  • Je krijgt een tijdelijk contract van 6 maanden met ingang op korte termijn.
  • Een marktconform salaris in schaal 6 tussen de €12,40 en €18.62 bruto per uur.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Breda XL
Markendaalseweg   57  
4811 KA, Breda

bredala@startpeople.nl
0765231470

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.