COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Parttime algemeen medewerker

  • Groningen
  • HBO
  • Salarisindicatie €950-1.960
  • 6 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0008765

Over de functie

Ben je naast je studie op zoek naar een (bij)baan? Wil jij zelf bepalen wanneer je kan werken? Bij ASA Groningen is het mogelijk!
Wij zijn op zoek naar nieuwe medewerkers die zich aan kunnen sluiten bij één van onze flexpools. Dit kan gaan om schoonmaak, inventarisatie werk en nog veel meer.

Functie-eisen

  • Je hebt tijd om minimaal 8 uur per week te werken;
  • Je hebt HBO werk- en denkniveau;
  • Je kunt op verschillende momenten doordeweeks of in het weekend werken;
  • Je houdt van variërende werkzaamheden;
  • Je bent bereid om te werken voor verschillende salarissen;
  • Je houdt van gezelligheid;
  • Je wil na je werk nog tijd overhebben voor andere leuke dingen.

Over het bedrijf

Je werkt voor verschillende organisaties in verschillende sectoren.

  • Logistieke sector;
  • Zakelijke dienstverlening;
  • Gemeente;
  • Horeca;
  • En hier houdt het nog niet op!

Wat we bieden

Per organisatie kunnen de voorwaarden verschillen.

  • Een gezellige en flexibele bijbaan;
  • Zowel de mogelijkheid om parttime of fulltime aan de slag te kunnen;
  • Aan de slag kunnen op korte termijn;
  • Mogelijkheden om voor een langere tijd bij een bedrijf te werken;
  • Een reiskostenvergoeding, dit is per organisatie verschillend;
  • Een bruto salaris tussen €9,70 en €12,00 per uur.

Ben jij geïnteresseerd om je aan te sluiten bij één van onze flexpools? Reageer dan snel op deze vacature en dan nemen wij binnen twee werkdagen contact met je op. Heb je nog vragen? Bel 050 318 2382.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Groningen
Boumaboulevard   390  
9723 ZT, Groningen

groningen@asatalent.nl
0503182382

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.