COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Parttime Chauffeur oproep

  • Venlo
  • MBO
  • Salarisindicatie €13,84-13,85
  • 8 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0049586

Over de functie

Beschik jij over het CE-rijbewijs en zoek jij een functie die perfect valt te combineren met jouw privésituatie? Dan is dit de functie voor jou! Voor een meubelgroothandel – gevestigd in Venlo – zoeken wij een vrachtwagenchauffeur die op oproepbasis beschikbaar is. In deze functie ga je meubels van hoge kwaliteit vervoeren met een wipkarcombinatie met een dubbele laadvloer, de ritten zijn dubbel bemand. Het kan voorkomen dat je wordt gevraagd voor een overnachtingsrit, hiervoor wordt wel een hotel geregeld. De werkdagen zijn van maandag tot en met vrijdag. In de weekenden ben je zeker vrij! Wel zo fijn.

Je ontvangt een parttime tijdelijk dienstverband. Is dit de functie die jij zoekt? Solliciteer dan nu!

Functie-eisen

  • Jij beschikt over het CE-rijbewijs;
  • Jij beschikt over een geldige Code 95 en bestuurderskaart;
  • Jij bent parttime op oproepbasis beschikbaar;
  • Jij woont in de omgeving van Venlo, dichtbij Roermond en Venray;
  • Jij bent klantvriendelijk en ziet er representatief uit.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever – gevestigd in Venlo – is een meubelgroothandel die staat voor hogere kwaliteit. Zij zijn een dynamisch familiebedrijf met bijna 350 medewerkers. Zij hebben een belangrijke positie op de Europese markt voor designmeubelen.

Werk is belangrijk – voor iedereen! Want werk creëert waarde voor iedereen. Sinds de oprichting van Start People in 1977 is het onze drijfveer om mensen toegang te bieden tot de arbeidsmarkt en zo een bijdrage te leveren aan de volgende stap in hun carrière. Wij weten waar onze chauffeurs vandaan komen – en misschien wel belangrijker – waar zij naartoe willen.

Wat we bieden

  • Een eigen contactpersoon om jou loopbaanbegeleiding te bieden;
  • Tijdelijke of vaste aanstelling met vaste uren;
  • Jouw salaris nauwkeurig uitbetaald, wekelijks of vierwekelijks. Aan jou de keuze!
  • Opleidingsmogelijkheden, zoals bijvoorbeeld het volgen van trainingen voor de vernieuwing van code 95;
  • Salaris en arbeidsvoorwaarden conform de geldende CAO van de opdrachtgever (bruto uurloon van €13,84 excl. toeslagen);
  • 8,33% Vakantiegeld, opbouw van verlofuren en pensioenopbouw na 6 maanden;
  • Online cursussen via GoodHabitz.

De sollicitatie procedure gaat als volgt:

  • Na jouw sollicitatie word er binnen 24 uur telefonisch contact met je opgenomen;
  • Na een positief telefoon gesprek word je uitgenodigd voor een gesprek op de vestiging bij Start People Transport;
  • Vervolgens word er een gesprek ingepland bij onze opdrachtgever, hier wordt gekeken of er een proef/inwerk dag wordt ingepland of dat je direct aan de slag kan.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Transport BGV Eindhoven
Flight Forum   142  
5657 DD, Eindhoven

8309@startpeople.nl
0402662300

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.