Parttime Coördinator Jaarrekening

  • Veendam
  • HBO
  • €3000,- bruto p/m
  • 24 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0004166

Over de functie

Heb jij ervaring op het vakgebied van financiën, planning en control bij een gemeente? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Voor een gemeente in Groningen zijn wij op naar een coördinator voor de jaarrekening 2019. We zoeken naar iemand die zich thuis voelt in de financiële wereld van gemeenten en daarin de nodige werkervaring heeft. Je bent daarbij een belangrijke schakel voor het bestuur, teamleiders, je collega's binnen financiën, het team control en de accountant.

Functie eisen

Wat wij vragen:

  • Je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding in de richting van financiële bestuurskunde/overheidsmanagement;
  • Je hebt kennis van het BBV;
  • Je hebt ervaring met het opstellen van planning en cotrol documenten;
  • Je hebt gemeente ervaring;
  • Je kan goed samenwerken en neemt mensen mee in het proces;
  • Je bent communicatief vaardig, analytisch sterk en in staat samenhang te overzien en te bewaken.

Over het bedrijf

De gemeente is een jonge gemeente, ontstaan uit de fusie tussen meerdere gemeentes. Wij zijn volop aan het (op)bouwen en zoeken geregeld nieuwe collega’s die zin hebben om de schouders eronder te zetten en samen te werken in onze gemeente die zich als bondgenoot opstelt. Bouw jij mee aan onze gemeente?

Wat we bieden

Wij bieden je in deze functie:

  • Een passend salaris volgens CAR-UWO cao naar opleiding en werkervaring;
  • Opbouw van 8% vakantiegeld;
  • Opbouw van 25 vakantiedagen per jaar;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Een online e-learning account tot 126 cursussen;
  • Een tijdelijk contract van 24 tot 32 uur vooralsnog tot 01-07-2020

Reageren kan tot 5 november. We zien je sollicitatie graag tegemoet.

Jouw baan in 5 stappen

Kies je vacature
Vindt de baan die bij jou past.
Je solliciteert
Jij stuurt ons jouw gegevens en wij gaan deze met veel interesse bekijken.
Wij hebben contact
Match jij op de vacature? Dan nemen wij snel contact op om je beter te leren kennen.
Persoonlijke kennismaking
Wil jij ons ook beter leren kennen? Dan gaan we samen een kop koffie of thee drinken.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Assen XL
Kloekhorststraat   34  
9401 BE, Assen

donoord@startpeople.nl
0592751450

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.