COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Parttime Financieel Administratief Medewerker

  • Sneek
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.100-3.500
  • 32 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0040569

Over de functie

Heb jij een aantal jaren ervaring als Financieel Administratief Medewerker en ben je klaar voor de volgende stap? Dan komen wij graag in contact met jou. Door een interne verschuiving is je toekomstige werkgever op zoek naar een nieuwe collega in Sneek. In deze functie maak je onderdeel uit van het Finance & Control team. Met je komst bestaat het team uit in totaal 8 collega's. Het betreft een parttime functie van 24 tot 32 uur per week.

Je kerntaken bestaan voornamelijk uit:

  • Verzorgen/voorbereiden van de maand- en jaarafsluiting inclusief analyses hierop, voorbereiding controledossier, fiscale aangiften en overige interne- en externe cijfer opgaven;
  • Zorg dragen voor het goed verlopen van de administratieve processen waaronder het vastleggen en bewaken hiervan;
  • Een sparringpartner voor de controller en voorziet deze gevraagd en/of ongevraagd van advies;
  • Coördinatie van de administratieve werkzaamheden en bewaking tijdspaden;
  • Waar nodig instrueren en begeleiden van andere administratieve collega’s.

Verder ben jij verantwoordelijk voor een betrouwbare, volledige en tijdige vastlegging van de administratie en verzorgt de algehele bewaking hiervan. Je rapporteert aan de controller.

Functie-eisen

Het allerbelangrijkste is dat je beschikt over ruime en relevante werkervaring in een soortgelijke functie. Oftewel, een financiële achtergrond is zeker een vereiste. Het gaat om een senior functie, met voldoende ervaring op administratief gebied.

Verder beschik je over de volgende elementen:

  • Inzicht in en overzicht van administratieve/bedrijfsmatige processen en het optimaliseren van deze processen;
  • Actuele kennis wet- en regelgeving op relevante deelgebieden (waaronder fiscaal, bedrijfsadministratie);
  • Je hebt oog voor detail, toont initiatieven, bent accuraat en hebt een sterk analytisch vermogen;
  • Beschikbaar voor een parttime baan van 24 tot 32 uur per week;
  • Uitgebreide ervaring met MS Excel;
  • MBO+ / HBO werk en denkniveau.

Het team bestaat uit de controller, 5 andere administrateur en nog 2 telefonistes die ook administratieve werkzaamheden verrichten. Waar nodig verwachten wij van een senior ook het instrueren en begeleiden van andere administratieve medewerkers bij het takenpakket.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is van oorsprong een familiebedrijf met verschillende vestigingen in Friesland. Binnen de organisatie zijn er altijd mogelijkheden om door te groeien, het is maar net wat je ambities zijn. Door de vele doorgroeimogelijkheden zijn veel werknemers al geruime tijd werkzaam voor deze prachtige organisatie. Je krijgt een afwisselende baan met veel verantwoordelijkheden waarbinnen er voldoende ruimte is voor eigen initiatief, ideeën en waarin jij je verder kunt ontwikkelen. Je werkt in een dynamische werkomgeving van een groeiend bedrijf met een informele werksfeer.

Wat we bieden

De eigen administrateur is doorgeschoven naar een andere afdeling binnen de organisatie. Ze is nu nog deels werkzaam in haar oude functie maar kan dit elk moment overdragen.

Verder bieden wij jou:.

  • Een afwisselende baan met veel verantwoordelijkheden waarbinnen er voldoende ruimte is voor eigen initiatief en ideeën;
  • Salarisindicatie ligt rond de €3500 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (40 uren);
  • Voor 32u p/w komt dit op €2800 bruto per maand en voor 24u p/w is dat €2100 bruto per maand;
  • Het betreft een parttime functie van 24 tot 32 uur per week met uitzicht op vast dienstverband;
  • De startdatum zou in goed overleg al zo spoedig mogelijk kunnen.

De sollicitatieprocedure bij de klant bestaat uit hooguit twee gesprekken. Na de eerste ronde wordt er een kleine tweede selectie gemaakt, een keuze tussen de beste 2 tot 3 kandidaten.
Interesse? Solliciteer dan via onderstaande button en stuur bij voorkeur een korte motivatiebrief mee.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Sneek
Marktstraat   14  
8601 CV, Sneek

Sneek@startpeople.nl
0515435680

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.