Parttime Functioneel beheerder

  • Veendam
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.973-4.494
  • 32 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0064491

Over de functie

Als functioneel beheerder ben jij verantwoordelijk voor het dagelijkse applicatiebeheer van diverse applicaties binnen het Sociaal Domein. Jij zorgt ervoor dat de gebruikers goed met systemen kunnen werken en lost incidenten, storingen en problemen eigenhandig op. Andere werkzaamheden is het reguleren van de juiste inrichting van processen en een juiste uitvoering van releases. Daarnaast houd jij je bezig met het in kaart brengen van vraagstukken. Deze vraagstukken vertaal jij naar technische moeilijkheden in het systeem en hier geef jij vervolgens ook adviezen over. Als functioneel beheerder ben jij actief in een breed takenpakket.

Functie-eisen

Voor deze functie zijn wij op zoek naar een oplossingsgericht, analytisch persoon met aantoonbare ervaring als functioneel beheerder of als applicatiebeheerder. Het is daarnaast ook belangrijk dat je enige ervaring hebt met processen binnen het Sociaal Domein. Verder zijn de volgende punten belangrijk:

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau
  • Je bent communicatief vaardig, oplossingsgericht en analytisch
  • Je kunt zowel zelfstandig, als in teamverband werken
  • Je hebt een proactieve werkhouding

Ben jij de enthousiaste werknemer die wij zoeken? Solliciteer dan direct via de button ‘’Solliciteer Direct’’.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever is een gemeente in de regio Oost-Groningen. De gemeente is blijvend in ontwikkeling en zoek naar nieuwe betrouwbare, zelfstandige medewerkers. Vanuit Assen en Groningen is de Gemeente goed te bereiken. Als medewerker bij de gemeente weet je de verschillende belangen binnen de Gemeente goed aan te voelen. Je staat dichtbij de burger, ondernemers en partners.

Wat we bieden

Wij bieden jou een parttime baan van 32 uur per week. In eerste instantie betreft het een tijdelijk dienstverband tot 1 januari 2022. Verder bieden wij:

  • Een salaris tussen de €3000,- en €4400,- euro bruto op basis van 36 uur;
  • 8,33% vakantiegeld;
  • Toegang tot een portaal met meer dan 100 online cursussen.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Veendam
Promenadepad   89  
9641 DC, Veendam

Veendam@startpeople.nl
0598624944

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.