Parttime horeca & evenementen medewerker @ toffe congreslocatie Apenheul!

  • Apeldoorn
  • VMBO
  • €1656,- bruto p/m
  • 24 Uren per week
  • Parttime
  • #4055000015

Over de functie

Ben jij net zo energiek als onze doodshoofdaapjes? En lijkt het jou heerlijk om als gastheer/vrouw onze zakelijke gasten van Apenheul te bedienen? Kom dan ons banqueting team versterken! Zie jij jezelf al staan als een echte gastheer/vrouw in onze te gekke congreslocatie de Staart in Apenheul? Solliciteer dan snel! Dan heb je kans om bij onze gorillaleider Bao Bao op gesprek te komen. ;-)

's Ochtends begin je met de voorbereiding. Je smeert de (apen)broodjes en stopt ze in de oven. Daarnaast zet je alle tafels goed en zorg je ervoor dat de koffie klaar staat. Je kan de gasten natuurlijk niet laten verhongeren. Daarna ga je bij de entree staan. Jij vindt het heerlijk om gasten te ontvangen en je krijgt daar een kick van. Je gooit er nog een goede one-liner in over onze apen - wij kennen er nog genoeg - want jij bent de entertainer van Apenheul. Nadat onze gasten uit de vergadering komen, serveer je de borrelhapjes en andere drankjes. Het wordt nog even lekker hectisch, want iedereen vraagt wat van je. Op het eind is er tijd om te relaxen. Je kletst wat bij met je collega's, terwijl je schoonmaakt.. Gelukkig werk je in een gezellig en hecht team van ongeveer 10 mensen.

Functie eisen

  • Ervaring in hospitality/horeca is belangrijk, maar niet verplicht. Wij vinden een leergierige houding belangrijker.
  • Je vindt het heerlijk om gasten te entertainen;
  • Je bent geen stresskip;
  • Je bent flexibel / parttime beschikbaar;
  • Lange diensten werken, ook in de avonden, is voor jou geen probleem.

Over het bedrijf

Apenheul is een prachtig, groen dierenpark in Apeldoorn. Jaarlijks beleven zo’n 500.000 bezoekers hier een onvergetelijke dag uit. Tussen de loslopende apen leren ze meer over de apen en hun soortgenoten in het wild. Zo stimuleert Apenheul liefde voor dieren en natuur. Bovendien zet het Apenheul Natuurbehoudfonds zich wereldwijd in voor de bescherming van apen en hun leefgebieden in het wild.

Wat we bieden

  • Salaris van €10,06 bruto per uur
  • Reiskostenvergoeding: 0-10km. €0,10 per km. / 10-15km. €0,19 cent per km.
  • Gratis account voor online trainingen via GoodHabitz #themoreyouknow
  • Goede bereikbaarheid vanaf Station Apeldoorn en Deventer. De bus stopt recht voor Apenheul
  • Een baan met veel gezellige collega’s:
  • Een heel dik zomerfeest! #jungle #30 augustus

Je werkdagen en -uren zijn flexibel. Bij de banqueting zal je gemiddeld 16 uur per week werken. Verder werk je voornamelijk doordeweeks, maar je kan ook extra werken in het park (als je meer uren wilt maken). Genoeg gelezen, tijd om te solliciteren!

Jouw baan in 5 stappen

Kies je vacature
Vindt de baan die bij jou past.
Je solliciteert
Jij stuurt ons jouw gegevens en wij gaan deze met veel interesse bekijken.
Wij hebben contact
Match jij op de vacature? Dan nemen wij snel contact op om je beter te leren kennen.
Persoonlijke kennismaking
Wil jij ons ook beter leren kennen? Dan gaan we samen een kop koffie of thee drinken.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Apenheul
J.C. Wilslaan   21  
7313 HK, Apeldoorn

apenheul@asatalent.nl
08001201

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.