Parttime logistiek medewerker Coolblue

  • Tilburg
  • MBO
  • Salarisindicatie €11,13-11,15
  • 16 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0064606

Over de functie

Wil je de komende tijd lekker fysiek aan de slag en ben je altijd al benieuwd geweest naar de weg die een bestelling aflegt tussen de klik op de muis en het moment dat die bij jou in je handen is? Lees dan snel verder, want in het magazijn van Coolblue zijn ze nog op zoek naar gemotiveerde logistiek medewerkers, waar jij er hopelijk een van bent!

Bij Coolblue, een van Nederlands meest bekende webshops, die ook een aantal fysieke winkels heeft, ga je deel uitmaken van de ruggengraat van de organisatie. Jij gaat namelijk binnen het magazijn van Coolblue aan de slag om ervoor te zorgen dat bestellingen over het hele land klaargemaakt gaan worden. In welke rol je dat precies doet hangt af van waar Coolblue je het hardst nodig heeft. Zo kan je bezig gaan met het voorbereiden van de producten die naar een van de winkels door het land worden gestuurd, of ga je je juist bezig houden met het klaarmaken van orders voor de mensen die vanaf hun bank bij Coolblue hebben besteld. Afwisseling genoeg dus!

Daarnaast kun je ook nog kiezen of je overdag of ‘s avonds aan de slag wilt. De dagdienst vindt namelijk plaats tussen 7:30 en 16:00 terwijl de avonddienst tussen 16:30 en 01:00 zal zijn. Ook als je de diensten door de week wil afwisselen kan dit. Zo kun je naast je drukke agenda toch lekker aan de slag.

Functie-eisen

  • Je bent gemotiveerd en wil graag aan de slag
  • Je vindt het niet erg fysiek bezig te zijn
  • Je verstaat en spreekt Nederlands of Engels.
  • Je bent betrouwbaar en houdt je aan je afspraak
  • Je wil parttime of fulltime werken, maar in ieder geval 16 uur per week

Over het bedrijf

Je komt dus te werken in ‘de Schuur’ van Coolblue. De plaats waar je samen met je collega’s bezig gaat om een glimlach op het gezicht van iedereen die bij Coolblue werkt te bezorgen. Want jij bent degene die ervoor zorgt dat de belofte ‘Vandaag besteld, morgen in huis’ waargemaakt wordt. Maar om dat te behalen is een glimlach op je eigen gezicht ook belangrijk en dat heeft Cooblue door. Naast het harde werk is er dus ook zeker ruimte voor gezelligheid.

Wanneer je bij Coolblue ga je aan de slag bij ASA Talent, het leukste uitzendbureau van Tilburg. Door met jou in gesprek te gaan en je beter te leren kennen kijken we samen wat voor jou werkt. Zo kom je te werken waar je het best tot je recht komt!

Ben je geïnteresseerd in de vacature, solliciteer dan snel via het formulier hieronder!

Wat we bieden

  • Een leuke baan in een jong en gemotiveerd team
  • Een mooie aanvulling op je CV
  • Een tijdelijk contract met optie tot verlenging
  • Een salaris van €11,14 waar je na 22:00 nog 50% toeslag bovenop ontvangt
  • Wekelijkse uitbetaling van je salaris

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Tilburg
Spoorlaan   21   GH
5038 CB, Tilburg

tilburg@asatalent.nl
0135351145

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.