Parttime Medewerker Bijzondere Opvang COA

  • Schalkhaar
  • HBO
  • €3095 ,- bruto p/m
  • 32 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0017703

Over de functie

Voor het COA in Schalkhaar zijn wij op zoek naar een parttime opvangmedewerker voor de Intensief Begeleidende Opvang (IBO). Als medewerker IBO begeleid en observeer je de bewoners met onaangepast, overlast gevend en/of onbegrepen gedrag. Deze gedragingen kunnen natuurlijk ook psychisch van aard zijn. Ondanks het feit de medewerker IBO geen hulpverlener is, moet hij/ zij wel kunnen omgaan met psychische ziektebeelden en gedragingen.
Je draagt zorg voor de dagelijkse opvang van de asielzoekers en zorgt voor een veilig, leefbaar en beheersbaar woonklimaat.
Je observeert, signaleert en handelt preventief. Daarnaast kan je de-escalerend werken in spanningsvolle- en conflictsituaties op de locatie en je intervenieert op onacceptabel gedrag van de bewoners. Ook pleeg je crisisinterventies bij acute situaties.
De begeleiding van de asielzoekers gaat volgens de IBO-methodiek en daar hoort ook het opstellen van begeleidingsplannen bij. Gedurende jouw dienst ben je bezig met het motiveren, stimuleren en activeren van de asielzoekers om hen tot persoonlijke ontwikkeling van competenties te laten komen. Dit zodat de asielzoekers later in een centrum zelfstandig kunnen functioneren.
Ook begeleid je bij de terugplaatsing naar reguliere opvang en/of doorstroom naar andere zorg. Hierbij adviseer jij de betrokken medewerkers over de verdere begeleiding van de asielzoeker en verzorg jij de dossieroverdracht.
Daarnaast organiseer jij en geef jij uitvoering aan activiteiten in het kader van dagstructuur. Hierbij zorg jij ook voor informatie en geef jij (groeps)voorlichting aan bewoners.
.

Functie eisen

  • Je bent in het bezit van een HBO diploma in sociaal agogische richting. Bijvoorbeeld Social Work (Sociaal Pedagogische Hulpverlening, Maatschappelijk Werk & Dienstverlening,Toegepaste psychologie of een HBO diploma tot psychiatrisch verpleegkundige.
  • Je hebt kennis over de IBO methodiek en je hebt veel kennis van gedragsproblematiek en psychiatrische ziektebeelden
  • Je bent contactgericht, sensitief en kan goed anticiperen. Daarnaast ben je flexibel en kan je goed samenwerken.
  • Je bent een kei in het onderhouden van interne en externe contacten gericht op deze samenwerking en kan de verrichte werkzaamheden goed en verwerken in de administratieve systemen

Over het bedrijf

Het COA is de organisatie binnen de overheid in Nederland die zich inzet voor de opvang en begeleiding van asielzoekers. Het COA is een unieke organisatie met een bijzondere doelgroep. De opvang en begeleiding van de ‘bewoners’ staat bij iedere functie centraal. De aard van het werk vraagt om een betrokken en flexibele houding die uitgaat van aanpakken en doen wat nodig is om de huisvesting en begeleiding goed te regelen. De inbreng van medewerkers op hun vakgebied maakt het verschil voor de toekomst van iedere asielzoeker in Nederland.

Wat we bieden

  • Een uitdagende Parttime functie voor 32 uur per week. Standplaats is Schalkhaar prima te bereiken vanuit bijvoorbeeld Deventer, Apeldoorn en Zutphen
  • Een bruto uurloon tussen de € 17,60 en € 22,59 afhankelijk van de relevante werkervaring
  • Een tijdelijke dienstverband van 6 maanden met mogelijkheid tot verlenging
  • Een tegemoetkoming in je reiskosten
  • Een goede werksfeer waarbij respect, vertrouwen en collegialiteit centraal staan
  • Cursussen om je kennis up to date te houden. Ook ontvang je een account voor Goodhabitz, een digitale leeromgeving waar je onbeperkt toegang hebt tot allerlei leuke en interessante trainingen

Past deze mooie uitdaging perfect bij jou? Stuur ons dan zo snel mogelijk jouw motivatie en cv! Reageren kan via de "solliciteren" button op onze website.
Heb je verder nog vragen over de vacature? Mail ons via 5718@startpeople.nl of bel ons op 088-0045802

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Medi Interim Deventer
Leeuwenbrug   5  
7411 TE, Deventer

5718@startpeople.nl
0570641095

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.