Parttime Medisch Secretaresse

  • Groningen
  • MBO
  • Salarisindicatie €1.938-2.882
  • 20 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0061807

Over de functie

Een patiënt aan de lijn, een medewerker met een vraag en ondertussen ook nog de weg wijzen aan een bezoeker? Jij kan het!

Als Medisch Secretaresse voor een groot ziekenhuis in Groningen ontvang en verwijs jij de patiënten. Je bent dan ook het gezicht en eerste aanspreekpunt van het ziekenhuis! Je neemt de telefoon aan, beheert de agenda, maakt notulen bij afdelingsvergaderingen en houdt inkomende post en mail bij. Verder stel jij de patiënten op hun gemak, beantwoord je verschillende vragen en zorg je ervoor dat de arts of specialist alle informatie over de patiënt bij de hand heeft. Daarnaast bestaat je werk uit ondersteunende administratieve taken, spreekuurondersteuning van de arbodienst en het bewaken van werkprocessen. Hierbij kun je denken aan het maken van afspraken en het inplannen van de spreekuren of het invoeren en controleren van patiëntgegevens.

Ervoor zorgen dat al het werk binnen de arbodienst volgens afspraak wordt uitgevoerd? Zoals infectiepreventie bij indiensttreding, uitvoering Wet Verbetering Poortwachter, vaccinaties of documentbeheer: ook dat is geen probleem voor jou!

Functie-eisen

Allereerst ben jij dé regelaar en vraagbaak van het ziekenhuis. Je bent klantgericht, flexibel en een echte 'allesdoener'! Je weet dan ook van aanpakken en kunt met gemak verschillende taken door elkaar uitvoeren. Verder heb jij:

  • Een afgeronde MBO opleiding in de richting van medisch secretaresse of doktersassistente;
  • Recente werkervaring in een soortgelijke organisatie;

Over het bedrijf

Je komt te werken binnen een groot ziekenhuis met een mensgericht karakter. Dit ziekenhuis staat voor samenwerking binnen de regio Noord-Nederland, aangezien alleen sámen kwalitatieve, betaalbare en toegankelijke zorg gewaarborgd kan worden. De patiënt en de naaste staan dan ook altijd op de eerste plaats. Binnen dit ziekenhuis kom je op een afdeling te werken met 8 andere teamleden met allemaal een eigen expertise. Het is een afdeling die onderdeel is van de stafdienst P&O en die zich bezig houdt met vraagstukken die onder andere gaan over de onderwerpen: werk, gezondheid en veiligheid. De afdeling geeft daarnaast advies aan management en medewerkers en ondersteunt de organisatie bij het behalen van haar doelen.

Wat we bieden

  • Je ontvangt een salaris conform CAO Ziekenhuizen (minimaal €1938 en maximaal €2882 bij een fulltime dienstverband);
  • Vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld;
  • Een afwisselende functie met een tijdelijk dienstverband van 20 uur per week met kans op verlenging;
  • Toegang tot onze digitale leeromgeving met een breed en afwisselend aanbod om interessante cursussen en trainingen te volgen. Bijvoorbeeld trainingen over timemanagement of weerbaarheid.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Medi Interim Groningen / Drenthe
Boumaboulevard   390  
9723 ZT, Groningen

mediinterimgroningen@startpeople.nl
088–0045811

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.