Parttime werken in de kinderopvang

  • Arnhem
  • MBO 3/4
  • €2300,- p/m
  • 16 uur pw
  • Parttime
  • #7277000623

Wat ga je doen?

Voor de regio Arnhem/Nijmegen/oost Gelderland zijn we op zoek naar parttime pedagogisch medewerkers KDV/BSO.

  • Als pedagogisch medewerker ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse opvang, ontwikkeling en verzorging van een groep kinderen, zowel op een kinderdagverblijf als op de buitenschoolse opvang.
  • Je zorgt, samen met de collega’s op locaties, voor een goede opvang voor de kinderen op de locaties.
  • Je begeleid kinderen, zowel in groepsverband als individueel;
  • Je schept een situatie waarin kinderen zicht veilig voelen;
  • Je organiseert activiteiten gericht op ontwikkeling;
  • Je informeert ouders over de dagelijkse gang van zaken.

Wie ben je?

Wat verwachten wij van je?

  • Je beschikt over pedagogische kennis en werkervaring;
  • Je hebt een flexibele werkhouding;
  • Een afgeronde MBO opleiding SPW 3, SPW 4 of HBO;
  • Sociale vaardigheden voor het motiveren en stimuleren van kinderen;
  • Kennis van de ontwikkelingsfases van het kind in de leeftijd van 0 tot 13.
  • Je hebt kennis van de geldende hygiëne- en veiligheidseisen.

Over het bedrijf

Voor diverse opdrachtgevers zijn wij op zoek naar Pedagogische medewerkers voor een Parttime functie!

Start People Medi Interim, onderdeel van USG People, is als intermediair al meer dan 30 jaar toonaangevend op de arbeidsmarkt, in alle sectoren en functies in de zorg en welzijn. Onze opdrachtgevers vind je in disciplines als verzorgings- en verpleeghuizen, ziekenhuizen, gehandicaptenzorg, de thuiszorg en kinderopvang. Dagelijks zijn vele duizenden flexmedewerkers via Start People Medi Interim aan het werk. Start People Medi Interim beschikt over een rijk geschakeerd palet aan diensten, variërend van uitzenden, detacheren, werving en selectie tot poolmanagement. Combinaties van deze ‘flexibele bouwstenen' stellen Start People Medi Interim in staat op elk arbeidsmarktvraagstuk een passend antwoord te geven. Start People Medi Interim kent een uitgebreid netwerk van vestigingen met een landelijke dekking.

Wat bieden wij jou?

  • Een tijdelijk contract voor minimaal 8 uur in de week met kans op verlenging;
  • Een leuke, flexibele baan, je kan zelf aangeven in onze app wanneer je wilt werken;
  • Inschaling conform de CAO Kinderopvang schaal 6 (uurloon tussen de 13 en 17 euro, afhankelijk van het aantal jaar werkervaring;
  • Reiskostenvergoeding conform CAO Kinderopvang;
  • Pensioenopbouw conform CAO Kinderopvang;
  • Toegang tot onze digitale leeromgeving, daar heb je de keuze uit ruim 100 verschillende trainingen, waaronder office, persoonlijke effectiviteit, social media, positieve psychologie en communicatie.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Medi Interim Arnhem
Jansbuitensingel   30  
6811 AE, Arnhem

5718@startpeople.nl
0880045802

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.