Passie voor sleutelen en op zoek naar een technische baan?

  • Wijchen
  • MBO
  • €2400,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #1999005019

Wat ga je doen?

Zonder jou hebben we geen trailer, enkel losse onderdelen! Ben jij een sleutelaar, heb je goed technisch inzicht en ben je leergierig? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Je begint de dag samen met jouw collega’s op de afdeling montage. Met zijn allen verzamelen jullie bij de teamleider, die met jullie samen de dag doorneemt. Er staat iedere dag iets anders op de planning, want geen trailer is hetzelfde. Iedere klant wil andere opties op de trailer en jij hebt de nodige productkennis om iedere trailer af te stemmen op de wensen van de klant. De planning wordt besproken, de forecast is bekend, je kunt aan de slag. Je sleutelt de verschillende onderdelen aan elkaar en ziet de losse onderdelen langzaam veranderen in een indrukwekkende trailer. Voordat je er erg in hebt, is het alweer tijd voor pauze en loop je samen met je collega’s naar de kantine voor een broodje of een kopje soep. Na de pauze stort jij je weer op de trailer, zodat de trailer op tijd, volgens planning naar de klant kan. Het duurt vaak meerdere dagen om een trailer te bouwen, dit omdat je je bezig houdt met een complex en veelzijdig voertuig. Het eind van de dag zit eraan te komen, je begint je werkplek aan kant te maken en treft vast de voorbereidingen voor de volgende dag. De zoemer gaat, de dag is voorbij. Voordat je de fabriek uit loopt zie je de terminal trekker wegrijden met jouw trailer, klaar voor de laatste checks. Met een trots gevoel ga je naar huis, zonder jou had de trailer daar niet gereden.

Wie ben je?

Wat maakt jou een geschikt voor deze technische baan?
Het is vooral belangrijk dat jij aantoonbare en relevante sleutelervaring hebt, miscchien ben je wel automonteur, assemblagemedewerker, of bedrijfsautotechnicus geweest. Daarnaast is het van belang dat je technische tekeningen kunt lezen. Kortom, je bent een techneut in hart en nieren.
Kennis van hydrauliek, pneumatiek en/of elektra is een groot pluspunt. Het is ook fijn als je een positieve instelling en de juiste motivatie meebrengt, we vinden een goede werksfeer namelijk erg belangrijk.

Over het bedrijf

Nooteboom Trailers B.V. in Wijchen, net onder Nijmegen, is een familiebedrijf dat opgericht is in 1881. Dagelijks worden er bij Nooteboom trailers ontworpen en gebouwd, die naar klanten over de hele wereld gaan. De trailers kunnen een draagvermogen van wel 200 ton hebben. Bij Nooteboom vind je de nieuwste technische innovaties en maak je het productieproces van de trailer van begin tot eind mee. De constructie, conservering, montage en aflevering van een trailer vindt allemaal plaats onder hetzelfde dak. Een gezamenlijke passie voor trailers, betrokkenheid bij het product en het feit dat iedere medewerker even belangrijk is voor het eindresultaat, maakt het familiegevoel bij Nooteboom een feit. Maar onze familie is pas compleet met jou erbij!
Voor meer informatie over Nooteboom kun je een kijkje nemen op de website: www.nooteboom.com .
Ben je benieuwd naar de werplek van een nieuwbouwmonteur? Kijk dan het volgende filmpje: https://www.youtube.com/watch?v=KJmlhA5eqrE

Wat bieden wij jou?

  • Een full time baan van 40 uur per week;
  • Er wordt niet in ploegendienst gewerkt, werkdagen zijn dus altijd in de dagdienst (7.30-16.15 uur);
  • Startsalaris tussen €2264,- en €2514,- bruto per maand, afhankelijk van relevante werkervaring.
  • ADV-vergoeding van 5,12% bovenop jouw maandloon (tussen €116,- en €129,- extra per maand)
  • Bij goed functioneren zicht op een contract voor onbepaalde tijd en dus een vast contract bij Nooteboom Trailers.
  • Een account op mijnstartpeople.nl, waar jij in een online omgeving jouw contract, loonstroken en verlofdagen kunt zien, contact kunt opnemen met jouw contactpersoon, declaraties kunt indienen en alle informatie omtrent jouw baan bij Nooteboom kunt vinden.
  • 25 vakantiedagen per jaar;
  • Keuze tussen overwerktoeslag (145%) of tijd-voor-tijd sparen voor extra verlofdagen.
  • Reiskostenvergoeding van €0,13 per km, vanaf 10 t/m 40 k.m. enkele reis (€2,60 tot €10,40 netto per dag);
  • Een account bij GoodHabitz, waar jij onbeperkt toegang krijgt tot meer dan 100 online cursussen en trainingen. Gaat jouw interesse dus verder dan techniek alleen? Bij Goodhabitz kun je je kennis uitbreiden op gebied van Microsoft Office, effectiviteit, taal, communicatie, psychologie, management, gezondheid, commercie, productiviteit of social media;

Zie jij jezelf al werken als assemblagemedewerker? Solliciteer dan gauw! Druk op de "solliciteer" knop, of bel: 06-24 81 72 53

De sollicitatieprocedure
Zodra we jouw cv binnen krijgen, neemt onze consultant binnen 48 uur contact met jou op voor een nadere kennismaking. We bespreken met jou jouw werkervaring en loopbaan. Zorg dat er minimaal één referentie op jouw cv staat die we kunnen benaderen. Mocht jij het na de kennismaking zien zitten om bij Nooteboom aan de slag te gaan en ben jij voor Nooteboom de geschikte kandidaat, dan zal de teamleider jou uitnodigen voor een sollicitatiegesprek. Hierin kun je kennismaken met het team, kun je de werkvloer zien en krijg je de kans om vragen te stellen over de producten en de technische operatie.

Inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu in >

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open!

Lees hier meer...

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Nijmegen XL
Nassausingel   2  
6511 EV, Nijmegen

nijmegenla@startpeople.nl
0243822340

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.