COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Planner Wijkverpleging - Parttime

  • Winschoten
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €2007-2971
  • 28 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0029176

Over de functie

Als planner hou je je bezig met voorbereidende werkzaamheden bij het opstellen van de teamroosters. Hierbij heb je veel contact met medewerkers en de wijkverpleegkundige. Samen met de wijkverpleegkundige en de teams sta je voor de dagelijkse continuïteit van onze dienstverlening.
In deze functie ben je verantwoordelijk voor een van de gebieden van deze zorgorganisatie, maar ook achtervang voor het gebied van een van je drie andere collega's.

Functie-eisen

Je bent in het bezit van een diploma op MBO + niveau of hebt HBO werk en denkniveau. Je hebt ervaring met planning en roostering en je bent bedreven in het werken met digitale systemen.
De functie vereist het vermogen om situaties, werkwijzen en procedures te overzien en hier gefundeerde adviezen over te kunnen geven en/of actie op te kunnen ondernemen.
Het goed kunnen organiseren en improviseren behoren tot jouw competenties. Je bent daarnaast stressbestendigheid en blijft kalm in hectische situaties..

Over het bedrijf

De organisatie biedt wijkverpleging aan zelfstandig wonende mensen die vanwege hun soms hoge leeftijd ondersteuning nodig hebben bij hun dagelijkse zorg. Het gaat bijvoorbeeld om ondersteuning bij medicatie, complexe zorg of kortdurende zorg na ziekenhuisopname.
Zij staat voor persoonlijke, respectvolle en professionele zorg in het oosten van de provincie Groningen. Met ruim 1.600 gemotiveerde en goed opgeleide medewerkers maken dat met elkaar mogelijk. Daar kun jij ook bij horen!

Wij bieden uitdagend werk in een goede werksfeer. Je kunt je blijven ontwikkelen met een breed aanbod aan cursussen en opleidingen. Verder bieden we een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden, met o.a. bedrijfsfitness en een fietsplan.

Wat we bieden

  • Een tijdelijk contract voor de duur van ca 3 maanden ter vervanging van ziekte;
  • Inschaling conform FWG 3.0, schaal 40 (min. € 2007,- en max. € 2971,- bruto bij een fulltime dienstverband);
  • Reiskostenvergoeding conform CAO VVT;
  • Toegang tot meer dan 100 digitale cursussen en trainingen;
  • Begeleiding bij jouw loopbaan en carriere!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Medi Interim Groningen
Boumaboulevard   390  
9723 ZT, Groningen

5706@startpeople.nl
0592338337

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.