COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Procesoperator

  • Delfzijl
  • MBO
  • €2452-3043 ,- bruto p/m
  • 34 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0013560

Over de functie

Met jouw ervaring kun je kiezen uit heel veel verschillende vacatures. Waarom je nou juist voor deze vacature moet gaan? Bij deze organisatie, waar je direct een rechtstreeks contract voor 1,5 jaar krijgt, zijn ze druk bezig met uitbreiding van de fabriek. Je krijgt de kans om deze groei mee te maken en hier een steentje aan bij te dragen. Als procesoperator ben jij verantwoordelijk voor het gehele productieproces, van inname van de grondstof tot de verwerking en uitlevering van het eindproduct. Je gaat deze allround functie uitvoeren vanuit zowel de controlekamer als in het veld. De (chemische) processen worden in een team bestuurd, bediend, bewaakt en geanalyseerd.

Jouw takenpakket in een notendop:

  • Jij bestuurt, controleert en bewaakt het proces vanuit de controlekamer
  • Je houdt het proces in de gaten en treedt op bij storingen
  • Je draagt zorg voor de kwaliteit en neemt monsters af

Functie eisen

  • Je bent in het bezit van een Vapro B of AOT-diploma (of vergelijkbaar)
  • Door jouw ervaring in de (chemische) procestechniek breng jij kennis mee die je direct kan toepassen in de praktijk
  • Je bent bereid om in de 5-ploegendienst te werken
  • Als echte teamplayer ben je iemand die goed kan samenwerken en het wordt gewaardeerd als je een gezonde dosis humor meeneemt

Over het bedrijf

Deze organisatie blijft groeien. Ze produceren een halffabricaat waar de vraag dusdanig groot naar is dat er volgend jaar een nieuwe fabriek wordt gebouwd. De productiecapaciteit wordt de komende jaren dan ook flink uitgebreid. In totaal werken er ongeveer 90 medewerkers. Kwaliteit en veiligheid hebben binnen deze organisatie topprioriteit. Een nuchtere sfeer en hechte teams is wat kenmerkend is voor dit bedrijf.

Wat we bieden

Dit is jouw kans om deel uit te maken van een innovatieve organisatie die blijft groeien. Veiligheid, kwaliteit en milieu staan voorop. Hiervoor is goed en gedreven personeel ontzettend belangrijk. Daarom zijn zij op zoek naar jou!

  • Een rechtstreeks contract bij de opdrachtgever voor 1,5 jaar. Dit contract wordt hierna bij goed functioneren omgezet in een vast dienstverband.
  • Een salaris passend bij jouw ervaring, kennis en kunde wat ligt tussen de €2.452,- en €3.043,- op basis van 33,6 uur per week.
  • Een fulltime baan in de 5-ploegendienst met een ploegentoeslag van 29% over jouw bruto uurloon.
  • Een interessante winstuitkering die ieder einde van het jaar wordt uitgekeerd.

Ben jij enthousiast over deze functie? Maak dan nu van deze vacature jouw nieuwe baan! Dit kan door te klikken op de “Solliciteer direct” button. Heb je toch nog vragen? Deze beantwoorden wij met plezier! Bel of mail ons via 050-3694330 of groningen@startpeople.nl. Je kan ons ook een bericht sturen via Whatsapp via 06-83301389.

Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Groningen
Westerhaven   13  
9718 AW, Groningen

Groningen@startpeople.nl
0503694330

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.