Procesoperator

  • Weesp
  • MBO
  • Salarisindicatie €2.500-3.500
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0056212

Over de functie

Ga aan de slag als procesoperator bij de Nr. 1 Top Employer van Nederland en krijg een unieke kans om samen met je collega’s kwalitatieve oplossingen te creëren en zo bij te dragen aan de gezondheid van de wereldbevolking!

Als procesoperator 5-ploegen bij Abbott in Weesp ben je samen met jouw collega’s verantwoordelijk voor het nauwkeurig produceren van onder andere het griepvaccin. Abbott vindt het belangrijk om hun werknemers financiële zekerheid te kunnen bieden, vandaar dat je een vaste fulltime baan voor onbepaalde tijd kan verwachten met een bovengemiddeld salaris.

Samenwerken met je collega’s is een belangrijk facet bij het ontwikkelen van farmaceutische producten. Samen zorg je voor de productie van een vaste stof tot een vloeibare substantie. Hier komt jouw scheikundige kennis goed van pas! Als chemisch operator maak jij dagelijks het verschil in het analyseren van het proces, stuur jij bij waar nodig, communiceer jij met de controlekamer en loop jij controle rondes. Hierbij houd jij de kwaliteit van het product goed in de gaten. Verder ben je verantwoordelijk voor het administreren volgens de GMP richtlijnen.

Krijg jij energie van het samenwerken met anderen gedreven collega’s die op een nauwkeurige wijze een product van hoge kwaliteit leveren waarmee de samenleving enorm geholpen wordt? Dan is dit de juiste werkplek voor jou!

Functie-eisen

Voor de functie procesoperator zijn we voornamelijk op zoek naar mensen die:

  • Beschikken over minimaal een MBO-diploma in de procestechniek, zoals VAPRO B of C
  • Ervaring hebben met het handelen volgens de GMP richtlijnen
  • Het liefst ook een VCA-VOL certificaat hebben
  • Samen met collega’s streven naar kwaliteit
  • Nauwkeurig en secuur werk leuk vinden
  • Op termijn in een 5-ploegensysteem willen werken en hierdoor veel vrijheid hebben. 6 dagen werken betekent immers 4 dagen vrij!

Over het bedrijf

Abbott Nederland is de Nr. 1 Top Employer van Nederland voor twee opeenvolgende jaren. In dit internationaal, breed georiënteerd farmaceutisch bedrijf wordt hard gewerkt en gestreefd naar kwaliteit, maar er is ook ruimte voor humor op de werkvloer. Wat zorgt voor een prettige werksfeer. Je werk moet uiteraard leuk blijven!

Abbott richt zich op het verbeteren van levens door het ontwikkelen van producten en technologieën over de volle breedte binnen de gezondheidszorg. Dit is wat Abbott zo uniek maakt. Je gezondheid is alles waard, een vereiste om een goed leven te leiden. Vandaag de dag werkt Abbott met 110.000 werknemers in meer dan 160 landen aan een blijvende impact op de gezondheidszorg.

Als procesoperator kom je te werken op de locatie in Weesp. Deze locatie is goed te bereiken vanuit Amsterdam, Utrecht, Almere en Alkmaar.

Wat we bieden

Naast een afwisselende baan in een leuk team bieden we je:

  • Een bovengemiddeld salaris gebaseerd op opleiding en ervaring;
  • Onregelmatigheidstoeslag van 31,5% (5-ploegendienst);
  • Een vaste fulltime baan en een contract voor onbepaalde tijd;
  • Een baan bij een Nr. 1 ‘Top Employer’ waarin kwaliteit en samenwerking hoog in het vaandel staan;
  • Een functie met vrijheid! Je werkt 6 dagen en bent vervolgens 4 dagen vrij!
  • Bij Abbott krijg je ook voldoende kansen en mogelijkheden voor de rest van je carrière;

Ben je benieuwd naar wat deze functie jou nog meer te bieden heeft? Solliciteer dan direct!

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Amsterdam XL
Paalbergweg   2   -4
1105 AG, Amsterdam

amsterdamla@startpeople.nl
0205641010

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.