Procesoperator 2 ploegendienst

  • Geldermalsen
  • MBO 1/2
  • €2624 ,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0012036

Over de functie

Wij zoeken een enthousiaste (proces) operator die klaar is voor een nieuwe uitdaging in de regio Geldermalsen!

In deze fulltime functie bestuur je het productieproces aan (een computergestuurde productielijn) of je verzorgt de logistieke voorbereiding en afhandeling.
Je krijgt een brede opleiding zodat je jezelf kunt verdiepen in meerdere werkgebieden.
Je zult gaan werken in een twee ploegendienst waarbij de uren als volgt zijn:
06:00 - 14: 30 / 14:30 - 23:00.
Het op de juiste wijze bedienen van de productie-installaties, conform de richtlijnen zal jouw taak worden.

Ben je geinteresseerd? Lees dan snel verder!

Functie eisen

Herken jij jezelf in de volgende punten ?

  • Heb jij minimaal een MBO-opleiding (niveau 2) met technische of logistieke richting?
  • Wil je werken in een tweeploegendienst?
  • Ben je nauwkeurig en kwaliteitsbewust?
  • Vind je het leuk om in een leuk team te werken?
  • Herken jij je in de organisatiewaarden: Samenwerken, Betrouwbaar, Duidelijk en Resultaatgericht?

Over het bedrijf

Voor meer informatie over onze opdrachtgever kan je contact opnemen met Startpeople in Tiel telefoonnummer 0344-615363 of mailen naar tiel@startpeople.nl
Geldermalsen is goed te bereizen vanuit Den Bosch, Utrecht, Tiel, Culemborg en Zaltbommel.

Wat we bieden

Wij bieden jou het volgende:

Een halfjaarcontract met uitzicht op een vast contract;
Een minimum uurloon van € 15,14 inclusief ploegentoeslag (€ 2624 bruto per maand inc. ploegentoeslag);
Een vaste 13e maand en een goede reiskostenvergoeding; ( Bij een vast dienstverband bij de opdrachtgever)
Een leuk team, gemotiveerd om iedere dag weer onze klanten tevreden te stellen.

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Tiel
Kersenboogerd   3  
4003 BW, Tiel

Tiel@startpeople.nl
0344615363

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.