Product Manager Automotive

  • Schiedam
  • HBO
  • Salarisindicatie €2.700-4.100
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0074455

Over de functie

Als Product Manager ben jij de schakel tussen leverancier en de markt, inkoop en verkoop. Je bent een productspecialist met affiniteit voor automotive. Je runt als het ware jouw eigen winkel binnen de afdeling Product Management, waarbij jij de klantvraag en de ambitie van onze organisatie vertaalt naar een goed assortiment. Je bepaalt welke artikelen in het assortiment worden opgenomen en bent verantwoordelijk voor de prijs positionering. Samen met Sales en Marketing ga je het assortiment vermarkten door doelgericht proposities op te zetten. Natuurlijk zet jij dit in om groei te realiseren in de omzet van de productgroep gereedschappen en onze marktleiderspositie verder uit te bouwen.

Het team bestaat uit vijf collega’s met allemaal de focus op een eigen productgroep. Je rapporteert direct aan de Product Groep Manager. Je komt te werken in een team van betrokken en gedreven collega’s die graag samen werken. Collega’s die elkaar aanvullen en versterken. Daarnaast zijn ze altijd bereid om je te ondersteunen en begeleiden waar nodig.

Tijdens een gemiddelde werkweek houd jij je bezig met het:

  • Onderhouden van het bestaande assortiment;
  • Speuren naar mogelijkheden voor uitbreiding en vernieuwing van het assortiment in antwoord op vraag vanuit de markt;
  • Analyseren van de omzet en de prestaties van jouw verschillende productlijnen en de productgroep als geheel;
  • Volgen van de ontwikkelingen in de markt en weten wat onze concurrentie doet;
  • Contact onderhouden met leveranciers en klanten over prijsstellingen, onderhandelingen over inkoopprijzen van de producten en bespreken van vermarkting van de artikelen;
  • Presenteren & promoten van jouw eigen productlijnen binnen de groep.

Functie-eisen

Vanuit jouw ervaring (stage- of werkervaring) weet je precies hoe je een winstgevend assortiment moet uitbouwen. Communicatief sterk, initiatiefrijk en creatief zijn dan ook vaardigheden die jou perfect omschrijven. Jij bent de gedreven schakel tussen onze producten, leveranciers en klanten. Je hebt goede antennes voor wat klanten nodig hebben, maar je hebt ook het bedrijfsbelang scherp op je netvlies. Je staat dan ook stevig in gesprekken met leveranciers en weet als geen ander hoe je moet onderhandelen.

Daarnaast heb jij:

  • Een relevante afgeronde Hbo-opleiding, bijvoorbeeld richting Automotive of Commercie;
  • Ervaring in een vergelijkbare rol is een pre;
  • Affiniteit met Automotive;
  • Een scherpe analytische blik en kennis van Excel of Access;
  • Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.-

Over het bedrijf

De vacature als Productmanager is voor een groot internationaal bedrijf die opereert in het Automotive. Vanuit vestigingen door heel Nederland zoals Den Haag, Rotterdam en Schiedam wordt er zo'n 250.000 verschillende auto-onderdelen geleverd aan de opdrachtgevers. Samen met de klanten weten wij alles wat er speelt in de autobranche. Wij beleveren onze klanten secuur en razendsnel. Bovendien lopen we graag voorop in de markt en werken we actief en innovatief aan de toekomst van onze organisatie!

Wat we bieden

Als Product Manager krijg je een zeer diverse functie met veel vrijheid en de kans om je eigen assortiment uit te bouwen. Je krijgt veel ruimte voor ondernemerschap. Eigen initiatief en pro-activiteit worden alleen maar gewaardeerd. Door de grote van de organisatie zijn er voldoende doorgroeimogelijkheden en krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen door middel van opleidingen en trainingen. Daarnaast kom je terecht in een internationale en ambitieuze organisatie!

In die dynamiek vind je arbeidsvoorwaardelijk bij ons:

  • Een salaris tussen de €2.700,- en €4.100,- afhankelijk van kennis en werkervaring;
  • Mobiele telefoon en laptop;
  • Mogelijkheid tot deelname bonusregeling;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een uitstekende pensioenregeling, korting op diverse verzekeringen (collectieve zorgverzekering) en deelname aan bedrijfsfitness;
  • 25 vakantiedagen op fulltime basis en de mogelijkheid om voordelig extra verlofuren te kopen;
  • Flexibiliteit;
  • Een persoonlijk keuzemenu, hiermee heb je de mogelijkheid om een deel van jouw arbeidsvoorwaarden af te stemmen op persoonlijke omstandigheden en wensen.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Rotterdam
Olympiaweg   12   B
3077 AL, Rotterdam

rotterdam@startpeople.nl
0104090070

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.