COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Productie medewerker

  • Hoogeveen
  • MBO
  • Salarisindicatie €12,96-13,80
  • 20 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0045935

Over de functie

Wil jij graag je handen uit de mouwen te steken en ben jij flexibel beschikbaar? Dan is DOC Kaas in Hoogeveen op zoek naar jou!

Als je aan de slag gaat als productie medewerker bij DOC Kaas kun je je abonnement bij de sportschool wel opzeggen en dus bespaar je kosten, maar ook tijd waarin je bij DOC weer meer kunt verdienen! Je kunt per direct starten in de functie van productiemedewerker, maar met een geldig heftruckcertificaat kun je ook in de logistiek aan de slag.

Als productiemedewerker wordt je op diverse afdelingen ingewerkt, zodat jij een echte allround medewerker wordt. In de voorfabriek wordt de melk binnengebracht. Hier wordt de melk behandeld en geschikt gemaakt voor de productie. Het produceren van de kaas gebeurd in de kaasmakerij. Er worden verschillende ingrediënten aan de melk toegevoegd en deze ingrediënten zorgen er voor dat er een dikke brij ontstaat. Deze brij gaat in de kaaspersen en wordt vervolgens tot kaas geperst. In het pekelbad krijgt de kaas zijn smaak en wordt daarna opgeslagen in het hele grote kaaspakhuis. Sommige kaassoorten worden verpakt in folie en andere soorten krijgen een laklaag. In het kaaspakhuis ligt de kaas vervolgens te rijpen tot het klaar is voor transport. Vanuit het magazijn worden de kazen naar de klanten over de hele wereld verzonden.

Lijkt het jou leuk om een echte kaasmaker te worden en deel uit te maken van dit proces? Solliciteer dan direct. Er zijn binnen DOC Kaas ook mogelijk heden om een opleiding te volgen tot Procesoperator!

Functie-eisen

Wij zoeken een doorzetter die niet bang is zijn handen uit de mouwen te steken. Je moet fysiek in orde zijn om zware werkzaamheden (kazen van 25kg handmatig tillen) te kunnen uitvoeren. Daarnaast;

  • heb je ervaring in een productieomgeving
  • ben je in het bezit van een heftruckcertificaat of bereidt deze te halen
  • ben je minimaal 32 uur en 4 doordeweekse dagen beschikbaar;
  • ben je minimaal 18 jaar, omdat je aan de slag gaat in een omgeving met machines.

Over het bedrijf

DOC Kaas is één van de grootste kaasproducenten van Nederland en maakt onderdeel uit van het Duitse Zuivelconcern DMK. DOC Kaas produceert een ruim assortiment aan kazen op twee verschillende locaties in Hoogeveen. Het motto van het bedrijf is “Gewoon goed voor elkaar”. De kazen die bij DOC Kaas worden geproduceerd kun je terugvinden als kaas voor op je pizza, maar ook op je brood of verwerkt in je borrelhap. Deze informele organisatie maakt gebruik van de modernste technologieën en heeft oog voor de ontwikkeling van hun medewerkers.

DOC kaas is goed te bereiken vanuit Meppel, Zwolle en Emmen.

Wat we bieden

Wij bieden jou de kans om jezelf te ontwikkelen. Het betreft een flexibele baan.

  • Je ontvangt een tijdelijk contract die verlengd kan worden;
  • je maakt kans om een opleiding te volgen tot operator en dit kan jou een fulltime baan opleveren!
  • je ontvangt een salaris van €12,96 bruto per uur;
  • je ontvangt ploegtoeslag, dit is afhankelijk van de diensten die je draait;
  • je bouwt 25 vakantiedagen op;
  • je ontvangt 8% vakantiegeld;
  • je ontvangt een reiskostenvergoeding conform CAO van DOC Kaas.

Indien nodig leiden wij je op, door middel van een 2 jarige BBL opleiding, tot procesoperator B en er zijn mogelijkheden om je heftruckcertificaat te halen.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Inhouse Services - DOC Hoogeveen
Eerste Bokslootweg   17  
7821 AT, Emmen

0938@startpeople.nl
0591750690

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.