Productiemedewerker

  • Zwaag
  • MBO 1/2
  • €1829,- bruto p/m
  • 38 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0005278

Over de functie

Voor deze organisatie zijn we op zoek naar medewerkers die willen starten in de productie en alle kneepjes van het vak willen leren om op deze manier door te groeien naar Operator.

Het proces in de fabriek is complex en zal je daarom intern moeten leren. Hiervoor is een opleidingsplan opgesteld. Je gaat stap voor stap door het proces heen totdat je uiteindelijk een allround medewerker bent.

Let op! Deze vacature staat open om uiteindelijk in vaste dienst te komen!

Functie eisen

Jij bent per direct beschikbaar, spreekt nederlands, technisch, enthousiast en precies de kandidaat die wij zoeken!

Dus hou je van flexibele tijden, kom dan werken in de 3-ploegendienst!

Over het bedrijf

Dit bedrijf is een echte topper in de regio Hoorn.
Als een van de weinigen zijn zij op zoek naar mensen voor de langere termijn. Regelmatig mogen wij onze uitzendkrachten vertellen dat ze een vast contract krijgen.

Zie jij dit ook wel zitten? Solliciteer dan nu!

Wat we bieden

Samen met Scheuten Glas vinden we het belangrijk dat voor jou goede arbeidsvoorwaarden gelden! Daarom zijn de volgende voorwaarden opgesteld:

 Salaris en toeslagen
Je start op een uurloon van €11,11. Daarbij ontvang je over alle uren 17,5% toeslag. Je uurloon wordt dan € 13,05. Per niveau groei je door in salaris! Ook stijg je in salaris als je wordt overgenomen door Scheuten Glas.

 Vakantie en vakantiegeld
Per jaar heb je 25 vakantiedagen (op basis van 40 uur per week). Naast je vakantiedagen bouw je ook 8% vakantiegeld op naast je salaris.

 Ontwikkeling en begeleiding
Bij Scheuten Glas ontvang je een goede opleiding, samen met je begeleider bekijk je per 6 weken of je door kan naar het volgende niveau. Raak jij niet uitgeleerd? Dan kan je zelfs doorgroeien tot Operator!

Vanuit Start People heb je ook toegang tot GoodHabitz, hiermee heb je online toegang tot meer dan 100 opleidingen en trainingen!

 Zicht op vast dienstverband
De eerste 78 weken werk je via Start People bij Scheuten Glas. Na deze 78 weken zal je worden overgenomen door Scheuten Glas waarbij je uiteindelijk een contract voor onbepaalde tijd vanuit Scheuten krijgt!
Bij goede prestaties en mogelijkheden bij de opdrachtgever is er kans om al eerder een contract te krijgen.

Jouw baan in 5 stappen

Kies je vacature
Vindt de baan die bij jou past.
Je solliciteert
Jij stuurt ons jouw gegevens en wij gaan deze met veel interesse bekijken.
Wij hebben contact
Match jij op de vacature? Dan nemen wij snel contact op om je beter te leren kennen.
Persoonlijke kennismaking
Wil jij ons ook beter leren kennen? Dan gaan we samen een kop koffie of thee drinken.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Purmerend XL
Nieuwstraat   46  
1441 CN, Purmerend

purmerendla@startpeople.nl
0299430476

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.