Productiemedewerker

  • Hoogeveen
  • Overig
  • Salarisindicatie €12,96-12,97
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0064215

Over de functie

Op zoek naar een leuke baan waar je uitstekend kunt verdienen? Kom dan werken als productiemedewerker bij DOC Kaas in Hoogeveen, hier kan jouw salaris oplopen tot €16,51!

Je gaat aan de slag als productiemedewerker bij één van de grootste kaasproducenten van Nederland, DOC Kaas in Hoogeveen. Drie afdelingen zorgen er samen voor dat er een kwalitatief goed product wordt geleverd. Dit zijn de Voorfabriek, waar de melk binnen komt, de Kaasmakerij waar de kaas wordt gemaakt en het pakhuis waar de kaas wordt opgeslagen.

Als productiemedewerker kun je ingezet worden op verschillende afdelingen en wordt je opgeleid op diverse werkplekken.
De werkzaamheden kunnen zijn:

  • handmatig kazen maken;
  • kwaliteitscontroles uitvoeren;
  • het indrijven en uitdrijven van kazen in het pekelbad;
  • handmatig laden van kazen in de vrachtwagens;
  • schoonmaak en desinfectie werkzaamheden.

Lijkt jou dit een leuke uitdaging, solliciteer dan direct!

Functie-eisen

Ben jij die gemotiveerde en flexibele medewerker en:

  • fulltime beschikbaar of parttime minimaal 3 dagen buiten de weekenden om*
  • beheers je de Nederlandse taal goed;
  • Ben je in het bezit van een geldig heftruckcertificaat of ben je bereid deze te halen dan kun je ook in de logistiek aan de slag.

Heb je een opleiding op MBO3 of 4 afgerond of hoger dan is er een opleiding tot Operator B mogelijk!

Over het bedrijf

DOC Kaas is één van de grootste kaasproducenten van Nederland maakt een groot assortiment aan kaas op twee locaties in Hoogeveen.
DOC Kaas maakt gebruik van innovatieve moderne technologieën en is ook goed voor het milieu, waarbij het uitgangspunt rekening houden met mens, dier en omgeving is.. DOC Kaas heeft de ontwikkeling van de medewerkers hoog in het vaandel staan, getuige de vele opleidingsmogelijkheden.

Wat we bieden

  • een uurloon van € 12,96 bruto exclusief toeslagen;
  • jouw salaris oplopen met toeslagen tot €16,51;
  • jaarlijkse CAO verhogingen conform CAO Zuivel;
  • reiskostenvergoeding tot €13,35 netto per dag;
  • vakantiedagen en vakantiegeld 8,33%;
  • Je begint op een tijdelijk dienstverband die verlengd wordt voor langere tijd;
  • mogelijkheden tot een BBL traject Operator B.

Wil je zo snel mogelijk beginnen solliciteer van direct! Heb je nog vragen of wil jij meer weten over deze fantastische functie? Neem dan contact op met Start People XL Emmen,

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Inhouse Services - DOC Hoogeveen
Eerste Bokslootweg   17  
7821 AT, Emmen

0938@startpeople.nl
0591750690

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.