Productiemedewerker

  • 's-Hertogenbosch
  • MBO
  • Salarisindicatie €1.900-2.300
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0069571

Over de functie

Lijkt jou het leuk om te werken voor een specialist op het gebied van allerlei soorten verf? Ben jij op zoek naar een diverse baan als productiemedewerker met doorgroeimogelijkheden? Solliciteer dan direct!

Als productiemedewerker ga je aan de slag bij een toonaangevende producent en verkoper van verf in Den Bosch. Ze zijn op zoek naar productiemedewerkers op twee verschillende afdelingen in de maakhal en de taphal.

Maakhal
In deze functie sta je aan de basis van het productieproces en ga je je bezighouden met de volgende werkzaamheden:

  • Aanvoeren van grondstoffen;
  • Verwerken van grondstoffen, dit zodat er uiteindelijk de juiste kleur bij de productie uitkomt;
  • Het verwerken ook wel mengen genoemd doe je a.d.h.v. een recept;
  • Machines instellen a.d.h.v. de juiste recepten;

Taphal
In deze functie sta je aan het einde van het productieproces en ga je je bezighouden met de volgende werkzaamheden:

  • Het vullen (aftappen) van verfblikken;
  • Etiketteren en verpakken van het eindproduct;
  • Machines instellen zodat de juiste hoeveelheid word geleverd.

Functie-eisen

  • Ervaring in een productie omgeving is een vereiste en ervaring met het instellen van machines is mooi meegenomen;
  • MBO werk- en denkniveau;
  • Goede beheersing van de Nederlandse of Engelse taal;
  • Bereid om in de toekomst van dagdienst over te gaan naar 2 ploegen.

Over het bedrijf

Je komt te werken bij een specialist op het gebied van muurverven, lakken en sierpleisters. Ze verzorgen de inkoop van grondstoffen, de productie en de verkoop van verf. Iedere schakel binnen dit bedrijf is even belangrijk en er word dan ook goed gekeken naar de medewerkers en wie op termijn ambitie heeft om eventueel door te groeien.

Ze zitten gevestigd in Den Bosch maar zijn ook goed te bereiken vanuit bijvoorbeeld Waalwijk, Oss en Uden.

Wat we bieden

  • Fulltime functie voor onbepaalde tijd met zeker kans op een vast contract;
  • Startsalaris van €11,96 inclusief ADV toeslag maar exclusief 12% ploegentoeslag;
  • Reiskostenvergoeding en 8,33% vakantiegeld.

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People 's-Hertogenbosch
Stationsweg   26  
5211 TW, 's-Hertogenbosch

DenBosch@startpeople.nl
0735481220

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.