Productiemedewerker bij Recticel (38 uur p/w)

  • Kesteren
  • MBO
  • €2000,- p/m
  • 38 uur pw
  • Fulltime
  • #4045000314

Wat ga je doen?

Ben jij op zoek naar een fulltime baan als productiemedewerker (m/v) zonder dat het fysiek te zwaar is? Lees dan snel verder, dan is deze vacature iets voor jou!
Voor onze opdrachtgever, Recticel, zijn wij opzoek naar medewerkers die willen werken in een gezellige werkomgeving. Samen met je team ben je werkzaam in één van de twee afdelingen namelijk de Assembly afdeling of de Converting afdeling. Je gaat bij de afdelingen het schuim in stukken snijden en bewerken tot een matras. Het is een erg leuk team en je bent bij de twee verschillende afdelingen met ongeveer met 30 mensen, je bent in groep van 2/3 personen aan het werk. Er zijn ook doorgroeimogelijkheden bij goed functioneren.

Wie ben je?

  • Je bent 18 jaar of ouder;
  • Je spreekt Nederlands of Engels;
  • Je bent gemotiveerd;
  • Je kan veiligheidsvoorschriften en veiligheidsregels opvolgen.

Over het bedrijf

Recticel is een bedrijf dat gevestigd is in Kesteren. Het verkoopt polyurethaanschuim het wordt daar bewerkt en verkocht. Het grootste deel wordt geleverd aan andere Recticel bedrijven, het andere deel wordt doorverkocht.

Wat bieden wij jou?

  • Doorgroeimogelijkheden;
  • Een uurloon van €10,52 met 13% ploegentoeslag en 2,36%ATV. Totaal € 11,14 per uur ongeacht je leeftijd!
  • Een keuze in ploegendienst: 06:00 - 14:05 uur of 14:05 - 22:10 uur ;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Fulltime en vast werk;
  • Kansen om jezelf te ontwikkelen.

Woon jij in de omgeving van Kesteren, Lienden, Rhenen, Opheusden, Druten, Beneden-Leeuwen, Oosterbeek, Elst, Wijk bij Duurstede, Nijmegen, Arnhem, Wageningen? Solliciteer dan direct!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Recruitment Center Noord Oost
Leeuwenbrug   5  
7411 TE, Deventer

rc-no@startpeople.nl
0888379912

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.