Productiemedewerker bij Zwanenberg

  • Almelo
  • MBO
  • €1600,- p/m
  • 36 uur pw
  • Fulltime
  • #1832000005

Wat ga je doen?

Wij zijn op zoek naar enthousiaste productiemedewerkers/inpakkers bij Zwanenberg in Almelo. Het werk zal bij productielocatie Van der Laan in Almelo plaatsvinden, dit is een onderdeel van Zwanenberg. Wil jij graag werken en bij voorkeur in de 2-ploegen? Dan is dit een kans die je niet mag laten schieten! Lees snel verder.

Als productiemedewerker bij Zwanenberg in Almelo houd jij je bezig met diverse werkzaamheden:

  • Het inpakken, tellen, etiketteren, afwegen, stapelen en het controleren van alle producten die er op de locatie geproduceerd worden. Dit maakt het werk leuk en afwisselend, de ene dag controleer jij leverworsten, de andere dag sticker jij kipspiezen.
  • Daarnaast zorg jij er voor dat de kwaliteit van de producten goed is en dat de afdeling ten alle tijden schoon is. Jij vindt het belangrijk volgens HACCP richtlijnen te werken.
    Zo ben jij er onder andere verantwoordelijk voor dat de leverworsten, gehaktballetjes en kipspiesjes in de winkels komen te liggen.

Heb jij ervaring als productiemedewerker, bij voorkeur in de voeding? Dan is dit wellicht een mooie uitdaging. Doorgroeien behoort zeker tot de mogelijkheid, afhankelijk van jouw eigen inzet.

Je wordt in deze functie aangestuurd door een operator en met je team en de afdeling logistiek wil jij er voor zorgen dat alle producten zo goed mogelijk tijdig worden ingepakt! Best een verantwoordelijkheid, toch?

Wie ben je?

Wij vragen:

  • Je bent beschikbaar in de 2-ploegendienst, alleen de vroege of late dienst is ook mogelijk.
  • Minimaal MBO niveau 2 werk- en denkniveau.
  • Fulltime of parttime beschikbaar.
  • In verband met veiligheidsvoorschriften is een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift een vereiste.
  • De ambitie om jezelf te ontwikkelen en de werkplekken bij Zwanenberg in Almelo te leren kennen.
  • Open- en eerlijkheid met goede sociale en communicatieve vaardigheden.

Over het bedrijf

Zwanenberg Food Group kent een breed assortiment. Voorbeelden zijn Luncheon meat en halalproducten, deze worden geëxporteerd naar meer dan honderd landen wereldwijd, onder andere in het Midden-Oosten en Afrika. Zwanenberg heeft eigen productielocaties in Nederland, Engeland en de Verenigde Staten.

Voor de Nederlandse markt produceert en distribueert Zwanenberg onder andere leverworst, droge worst en rookworst. Bekende merken zijn Kips en Huls. Zwanenberg produceert ook onder andere voor de Unilever-merken Unox en Bertolli.

Van der Laan is een productielocatie waar zij twee grote afdelingen hebben, Fresh en Ambient. Bij de afdeling Fresh maken ze bijvoorbeeld Kips leverworsten. Bij Ambient zou dit een blikje Smac kunnen zijn van Unox. Ook worden er op deze locatie halalproducten gemaakt zoals hamburgers, frikandellen en mexicano's. Als productiemedewerker bij Van der Laan in Almelo zorg jij ervoor dat dit bij de consument terecht komt. Het product wordt bij Van der Laan zelf gemaakt en verpakt, het vlees wordt aangeleverd en zal verder verwerkt worden tot leverworst, kipspiesje of ingeblikte ham.

Wat bieden wij jou?

Wij bieden:

  • Het salaris is €11,88. Dit is natuurlijk exclusief ploegentoeslag. Die ontvang je bij het werken na 18:00 en de hoogte van de toeslag is 31.5%.
  • Je kunt kiezen of jij je salaris wekelijks of iedere 4 weken uitbetaald wilt hebben.
  • Reiskostenregeling: wanneer jij meer dan 10 kilometer vanaf de productielocatie woont, ontvang jij een reiskostenvergoeding. Dit is een vastgestelde reiskostenvergoeding met een maximum van €7,50 per dag. De locatie is goed te bereiken vanaf de regio Enschede, Deventer, Hengelo en Hardenberg.
  • Doorgroei mogelijkheden: Er zijn diverse doorgroeimogelijkheden waarbij er wordt gekeken naar jouw kwaliteiten. Zo is het goed mogelijk dat wanneer jij je goed inzet, en van der Laan tevreden is dat jouw contract omgezet kan worden in een vast dienstverband,
  • Een online planningstool, wanneer jouw beschikbaarheid iedere week anders is kun je dit aangeven! Zou houd jij controle over jouw vrije tijd.

Wat bieden wij nog meer?
Verder bieden wij een duidelijk overzicht van je vakantiedagen middels een persoonlijk portaal en kan je deel nemen aan een collectieve zorgverzekering. Wij bieden voldoende vakantiedagen aan, je verwerft bij elke volledige gewerkte maand aanspraak op zestien uur vakantie. In goed overleg mag je gebruik maken van onbetaald verlof.

Solliciteer dan via onderstaande ‘solliciteren’ button.

Voor meer informatie kan je bellen naar 0546 - 874101 of mailen naar vanderlaan@startpeople.nl. Randy, Natasha of Mariëlle staan je graag te woord!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Inhouse Services - Van der Laan Almelo
Sluisweg   7  
7602 PR, Almelo

vanderlaan@startpeople.nl
0546874101

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.