COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Productiemedewerker deuren

  • Groningen
  • MBO
  • Salarisindicatie €11,00-14,00
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0048249

Over de functie

Ben jij op zoek naar een afwisselende baan als allround productiemedewerker? Wij zijn op zoek naar een productiemedewerker met twee rechterhanden en technisch inzicht voor een deurenspecialist in de omgeving van Groningen. Uiteindelijk is het de bedoeling dat jij alle voorkomende werkzaamheden gaat uitvoeren. Het gaat om een fulltime functie met uitzicht op een dienstverband voor de langere termijn.

De deuren komen binnen als een grote plaat en worden (in eerste instantie door een collega) op het juiste formaat gefreesd of gezaagd. Vervolgens doorloopt de deur het hele proces van schuren, afplakken met tape, spuiten, drogen, ornamenten bevestigen, glas erin zetten en natuurlijk inpakken voor verzending.

De ene dag schuur je de deuren en plak je ze af met tape voor de spuiterij. De dag erna bevestig je dubbelzijdig tape op de ornamenten om die goed te bevestigen. Weer een dag later zet je het glas erin, nog even netjes afkitten en samen met een collega controleer je of alles klopt.

Pak je zaken snel op en wil je nieuwe dingen leren? Dan is dit de baan voor jou!

Functie-eisen

Wij zoeken een enthousiaste productiemedewerker die betrouwbaar is. Het team bestaat uit zes mensen die elkaar ondersteunen. Je neemt tips van collega's ter harte en hebt een open houding. Verder beschik jij over de volgende punten:

  • Je bent handig en hebt technisch inzicht
  • Je hebt een goed werktempo;
  • Je werkt secuur en zorgt voor een nette werkplek;
  • Je bent fysiek in staat om deuren te tillen

Ben jij de medewerker die wij zoeken? Reageer dan meteen via de knop ‘Soliciteer direct’.

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever in de omgeving van Groningen levert hoogwaardige producten af voor diverse klanten. Aangezien ze zelf de deuren fabriceren kunnen ze de kwaliteit en de productiesnelheid goed in de gaten houden. Belangrijke kernwaarden zijn dan ook: Hoge kwaliteit en een snelle levertijd.

Het is een hecht team waar je in komt te werken. In de koffiepauzes gaat het ook over andere zaken dan werk en vrijdagmiddag is er ruimte voor een borrel. Samen zorgen ze ervoor dat het werk gedaan wordt.

Wat we bieden

Wij bieden een fulltime baan bij een organisatie in de buurt van Groningen. Je krijgt ruimte en vrijheid om alle aspecten van het werk onder de knie te krijgen. Verder krijg je ook nog de volgende arbeidsvoorwaarden:

  • Een salaris tussen de € 11 en € 14 per uur, afhankelijk van je werkervaring;
  • 8,33% vakantiegeld;
  • Verschillende cursussen en inlogcodes voor het cursusaanbod van Start People;
  • Uitzicht op een vaste baan bij goede prestaties

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Veendam
Promenadepad   89  
9641 DC, Veendam

Veendam@startpeople.nl
0598624944

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.