Productiemedewerker in Zelhem!

  • Zelhem
  • MBO 1/2
  • €1900,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #1220003536

Wat ga je doen?

Heb jij echt ervaring met productiewerk en lijkt het jou leuk om machines te bedienen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als Machinaal Productiemedewerker bedien je een van de machines in het bewerkingsproces van de zagerij. De werkzaamheden zijn het inkorten van aluminium platen. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van het product, het productieproces en voert de voorgeschreven kwaliteitscontroleprocedures uit. Je komt samen met onze andere medewerkers te werken op de productieafdeling.

Wie ben je?

We zoeken een ervaren zelfstandige productiemedewerker die iets meer wil en machines wil bedienen.
Verder ben jij op heb jij:

  • Ervaring in technische sector (pre);
  • Iemand die graag samenwerkt;
  • Iemand die enthousiast is, van aanpakken houdt en graag leert;
  • Ervaring met bedienen van machines (pré);
  • Beschikbaar voor 40u in de dagdienst;
  • Op berijdbare afstand van Zelhem.

Over het bedrijf

Een klein, gezellig technisch bedrijf in Zelhelm.

Wat bieden wij jou?

Een lekker informele werksfeer en werkstructuur. Je werkt samen met een klein en zelfstandig team die weten wat ze doen.
Verder bieden wij jou:

  • +/- 1900 euro per maand afhankelijk van ervaring.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Doetinchem
Plantsoenstraat   4   -02
7001 AA, Doetinchem

doetinchem@startpeople.nl
0314320300

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.