Productiemedewerker/ Menger

  • Vaassen
  • Overig
  • €1900,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #2199001896

Over de functie

Ben je opzoek naar een mensgerichte organisatie waarin ontwikkeling volop gestimuleerd wordt?

Voor een organsiatie in Vaassen zijn we opzoek naar leergierige en serieuze werknemers die zich willen ontwikkelen op het gebied van productiewerk.

Voor het produceren van kunststof korrels die gebruikt worden in de industrie moeten verschillende kleuren en grondstoffen gemengd worden. Je komt als Menger in het productieproces te staan. Aan de hand van een recept van verschillende grondstoffen leer je hoe je moet mengen voor het gewenste resultaat. ( affiniteit met rekenen hiervoor gewenst). Het betreft een fulltime baan met als doel een vast dienstverband.

Je werkt samen met operators en andere mengers. De grondstoffen die gebruikt worden voor het mengen worden aangevoerd door de heftruckchauffeur vanuit het logistiek magazijn.

Functie eisen

Voor deze organisatie zijn we opzoek naar collegiale en gemotiveerde werknemers. Je bent pro- actief en ziet wanneer collega's hulp nodig hebben. Je kan nauwkeurig werken ( het volgen van een recept) en bent niet bang om vies te worden. Het werk kan fysiek zwaar zijn i.v.m. de zakken grondstoffen die soms getild moeten worden.

  • Je bent gemotiveerd
  • Je wil je graag ontwikkelen
  • Je bent flexibel ( in twee ploegen willen werken)
  • Full time beschikbaar en voor langere tijd opzoek
  • Affiniteit met productie

Over het bedrijf

De organisatie ontwikkelt en produceert kleur, zwart, wit en additief masterbatches op maat voor de kunststofindustrie. Ze zijn innovatief ook op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen. Het is een organisatie waarin de mens centraal staat. Al 40 jaar een succesvol bedrijf wat afgelopen jaar gevierd werd met een reis naar Spanje met al het personeel!

De organisatie is gevestigd in Vaassen en is prima bereikbaar vanuit Apeldoorn, Arnhem en Zwolle.

Wat we bieden

  • Een baan voor langere tijd met als doel vast werk.
  • Werken in 2 ploegen met een toeslag van 12,5% bovenop een goed basissalaris
  • Volop ontwikkelingsmogelijkheden zoals verschillende opleidingen: heftruck, Vapro A en B.
  • Een groeiende organsatie waarin de mens centraal staat.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Apeldoorn
Nieuwstraat   25   A
7311 HX, Apeldoorn

Apeldoorn1@startpeople.nl
0555261112

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.