Productiemedewerker met doorgroeimogelijkheden

  • Groningen
  • MBO
  • €2200,- p/m
  • 40 uur pw
  • Fulltime
  • #1151004898

Wat ga je doen?

Als productiemedewerker in de betonsector is geen een dag hetzelfde. De ene dag ben je bezig met prefab elementen voor een ziekenhuis, de volgende dag voor treinstations. Op basis van tekeningen worden de mallen ingericht, waarna ze met beton worden volgegoten. Aan jou de taak om deze mallen in te richten, vullen en schoon te maken. Het eindresultaat is altijd iets om trots op te zijn. Aan de hand van jouw niveau wordt je geplaatst op verschillende lijnen en worden er doorgroeimogelijkheden geboden.

Wie ben je?

Als productie medewerker in de beton vind je het leuk om in een omgeving te werken waarbij je direct invloed hebt op het eindresultaat. Verder is het van belang dat je technisch inzicht hebt en affiniteit met de bouw en techniek hebt. Daarnaast beschik je over de volgende eigenschappen:

  • Fysieke werkzaamheden? Voor jou geen probleem, jij bent namelijk fysiek helemaal in orde;
  • Aanpakken heb jij van nature in je en je bent uiteraard niet bang voor vieze handen;
  • Kun je daarnaast ook nog bouwtekeningen lezen? Super!

Herken jij jezelf in bovenstaand profiel? Solliciteer dan direct!

Over het bedrijf

Onze opdrachtgever in Groningen is een organisatie die betonelementen fabriceert. Ze produceren het hoogste segment in de betonbouw. Hun producten worden onder andere gebruikt voor de bouw van ziekenhuizen, stations en andere grote gebouwen. Binnen de organisatie heerst een platte, informele sfeer. Ieder jaar vinden er leuke personeelsfeestjes plaats, onder andere een gezellige barbecue in de zomer. Daarnaast heb je de mogelijkheid om door te groeien naar bijvoorbeeld baanleider. Wil je een opleiding volgen? Ook dat is geen probleem bij deze organisatie.

Wat bieden wij jou?

  • Een goed basis salaris van €11,90 per uur
  • Een interessante adv compensatie die je als bonus op je uurloon
  • Je krijgt een fulltime baan in de dagdienst met de intentie tot overname en vast dienstverband
  • Er zijn verschillende opleidingsmogelijkheden

Ben jij enthousiast geworden? Maak dan nu van deze vacature jouw nieuwe baan! Inhoudelijke vragen over deze functie? Wij beantwoorden met plezier je vragen. Bel of mail ons via 050-3694330 of groningen@startpeople.nl.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Groningen
Westerhaven   13  
9718 AW, Groningen

groningen@startpeople.nl
0503694330

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.