Production work (inpakker) FrieslandCampina

  • Leerdam
  • MBO 1/2
  • €2100,- p/m
  • 36 uur pw
  • Fulltime
  • #2010000082

Wat ga je doen?

Do you want to work for Start People?

As a production worker at FrieslandCampina in Leerdam you are responsible for packing the cheese. You are the one who can work with a high tempo and provides the cheese for the customer. There is a nice work atmosphere. You will work in 3 shifts.

Wie ben je?

Can you:

  • Work in high tempo
  • Work according procedures
  • Work together in a team

And are you:

  • pro-active
  • Flexible with working times ( 3 shifts monday-friday from 7:00-15:00 / 15:00-23:00 / 23:00-7:00)

If you live in

We are looking for woman and men

Over het bedrijf

FrieslandCampina is a big producer of dairy products, a dynamic company with a great feeling for responsibility. A company with a nice working spirit, with room for new talent. In Leerdam we prepare cheese for distribution to Engeland and south Europe

Wat bieden wij jou?

  • From 22 years the salary is €10,46 bruto a hour
  • Travelcosts are payed € 0,19 per Kilometer (max. €11,40 a day)
  • Shift work allowance (18:00-22:00 30%. 22:00-24:00 40%. 24:00-07:00 40%. )
  • You work in a pleasant and enhousiastic team
  • You can tell us when you are available to work and when not

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestiging gegevens

Start People Inhouse Services - Zuivel Leerdam
Handelsstraat   11  
4143 HT, Leerdam

frieslandcampinaleerdam@startpeople.nl
0345752960

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.