COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Productontwikkelaar Food/Meat business

  • Tilburg
  • HBO
  • €4000-4700 ,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0015545

Over de functie

Heb jij genoeg vlees in de kuip om onze nieuwe product developer te worden? Deze organisatie is een van de snelst groeiende organisaties in de vleessector. Jij kan onderdeel maken van het grote succes en de groei van deze organisatie. Heb jij dé skills als product developer? En heb je daarnaast een voorliefde voor de food en vlees business? Kijk dan snel even verder!

Hoe ziet jouw dag eruit als product developer?
’s Ochtends kom je binnen en neem je een lekkere bak koffie. Vandaag is weer een mooie dag om je creativiteit los te laten gaan! De brainstormsessie start en samen met je collega’s bedenk je veel nieuwe concepten en deze zet je vervolgens om in proefrecepturen. Jij bent helemaal in je element, je hoofd zit namelijk vol met nieuwe ideeën. Nadat er verschillende concepten zijn ontstaan moeten deze ook nog getest worden natuurlijk, daarom sta je in nauw contact met collega’s van het lab en de productontwikkeling.

Later op de dag schakel je zowel intern als extern voor de voorbereiding van je productpresentaties. Je bent de man (of vrouw) met het plan. Gelukkig ben je niet verlegen om hierin het voortouw te nemen en je durft voor je product en mening op te komen. Kortom, je barst van de passie voor vlees/food en productontwikkeling. Als laatst, is in deze rol als product developer het belangrijk dat je de juiste connecties hebt en onderhoudt. Je weet als geen ander dat je een goede afstemming moet hebben met jouw afnemers en leveranciers.

Je werkt in het team samen met twee andere product developers en een vleestechnoloog. Je bent bij het bedrijf verantwoordelijk voor een aantal productgroepen die leveren aan verschillende supermarktketens, restaurants maar ook particulieren. Het heerlijke van werken voor deze organisatie is de ambitie die iedereen heeft. Je ontwikkeling wordt echt naar een hoger niveau getild. Daarnaast geven we veel vrijheid en autonomie, maar daarom verwachten we van jou ook weer een hoop kwaliteit.

Functie eisen

  • Je beschikt over een hbo werk- en denkniveau;
  • Je hebt minimaal 5 jaar technologische ervaring in de foodsector
  • Het is een pré als je kennis hebt van smaakopbouw, vlees en vleesproducten;
  • Jouw kennis en passie voor de food- en vleessector zijn aanstekelijk;
  • Je beheerst de Nederlandse taal vloeiend, maar ook Engels is voor jou niet vreemd.
  • Je bent een creatief wonder en je barst van de nieuwe ideeën;
  • Ondernemend is jouw tweede naam;
  • Je bent woonachtig in de omgeving van Tilburg, Breda, Eindhoven of Den Bosch

Over het bedrijf

Deze organisatie produceert vleeswaren (private label) voor retail bedrijven en beschikt over 10 hoogwaardige productielocaties in Nederland, België en Duitsland. In totaal werken er meer dan 700 medewerkers bij dit bedrijf. De afgelopen jaren heeft de organisatie ook veel andere bedrijven overgenomen en is een van de snelst groeiende foodbedrijf van Nederland.

Ook de Amsterdamse slagersketen Hergo is onderdeel van onze groep.

Ze zijn bij dit bedrijf gek op vlees. Ze geloven in vroeg opstaan, hard werken en afspraken nakomen. Iedere dag de allerlekkerste producten maken. Iedere dag is speciaal. Het motto van dit bedrijf is "Let’s make something special!"

Binnen de organisatie zijn er veel ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden. De bedrijfscultuur is professioneel en onderling is er een informele sfeer. Zo worden er door het jaar leuke barbecues, teamuitjes en borrels georganiseerd. Daarbij worden successen gevierd met hele vette bedrijfsfeestjes. Lang leve de lol!

De locatie in Tilburg is specialist in grillen & koken. Heerlijke rotisserieproducten zoals spare ribs en gegrilde kippen. Maar ook gegrilde vleeswaren zoals ambachtelijke rosbief en fricandeau.
In Tilburg is ook het Nederlandse hoofdkantoor van deze opdrachtgever gevestigd. Hier komen alle orders binnen en vindt ook de afhandeling daarvan plaats. Deze locatie is goed aan te rezien vanuit bijvoorbeeld Breda, Den Bosch en Eindhoven.

Wat we bieden

Een veelzijdige fulltime functie in vast dienstverband binnen een betrokken en informeel team bij een ambitieus bedrijf.

Hou je van afwisseling in je werk? Geen dag is bij dit bedrijf hetzelfde. Uiteraard ontvang je een goed en marktconform salaris, aangevuld met een eindejaarsuitkering en prima secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een collectieve ziektekostenverzekering en pensioenregeling.

Het gaat om een fulltime dienstverband waarin je samenwerkt met ambitieuze en gedreven professionals.

Ben jij de nieuwe collega die wij zoeken? Solliciteer dan snel!

Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA FFA Professionals
Bronland   12   P Geb Plus Ultra
6708 WH, Wageningen

ffa@asatalent.nl
0317356006

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.