COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Projectondersteuner Rijksoverheid

  • 'S-Gravenhage
  • MBO
  • Salarisindicatie €17,68-28,41
  • 36 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0034565

Over de functie

De wet verplichte ggz brengt een aantal veranderingen voor de diverse ketenpartners met zich mee, onder andere op het gebied van ICT. Hiervoor is binnen het ketenprogramma een project informatievoorziening ingericht én een Keten coördinatie team (KCT). Bij de inwerkingtreding van de wet was de implementatie van de ICT nog niet zo ver is dat (een deel van) de administratieve lasten goed kunnen worden weggenomen. Het ketenprogramma heeft een doorstart gemaakt en is er voor beide projecten ondersteuning nodig voor administratieve, organisatorische en financiële processen. Vanwege het vertrek van de huidige project management ondersteuner wordt een nieuwe collega gezocht voor 32-36 uur per week tot eind juni 2021. Afhankelijk van de duur van het programma en de behoefte aan ondersteuning bestaat de mogelijkheid tot verlenging en evt. uitbreiding van de opdracht.

Het ketenprogramma is op zoek naar een veelzijdige project management ondersteuner
De kandidaat zal de volgende werkzaamheden gaan uitvoeren:

  • In staat is binnen een complexe politiek/bestuurlijke omgeving te acteren
  • bekend is met de financiële- en inkoopprocessen bij J&V, in staat is om vergaderingen voor te bereiden, verslag van te leggen en actie-/besluitenlijsten bij te houden en na te jagen
  • ondersteunt bij het beheer van de het bestedingsplan van het programma
  • voortgangsrapportages beheert en (mede) opstelt
  • organiserend vermogen heeft t.b.v. het regelen van externe locaties
  • ondersteunt bij het uitzetten van opdrachten en subsidies
  • ondersteunt bij de interne en externe communicatie
  • bereid is om agenda’s en mailboxen te beheren
  • goede beheersing van Microsoft kantoorautomatisering heeft
  • kennis heeft van de processen binnen de departementen J&V en VWS en de rijksoverheid
  • kennis heeft van de ketenpartners als VNG
  • nauw kan samenwerken met het hoofd programmabureau

Functie-eisen

  • Je hebt minimaal MBO-4 werk- en denkniveau in de secretariële richting;
  • Je hebt meer dan 6 jaar ervaring met projectondersteuning;
  • Je hebt meer dan 6 jaar ervaring met managementondersteuning;
  • Je hebt meer dan 6 jaar ervaring Microsoft Office;
  • Je hebt gewerkt met/binnen de Wet verplichte gezondheidszorg (Wvggz)

Over het bedrijf

In het ketenprogramma Implementatie Wet verplichte geestelijke gezondheidszorg (Wvggz) werken de departementen VWS en JenV en de uitvoerende partijen, zoals GGZ-Nederland, VNG, Openbaar ministerie, Rechtelijke macht, Politie en vertegenwoordigers van patiënten en andere betrokkenen samen. Inmiddels is de wet op 1-1-2020 in werking getreden, maar er is nog enige tijd ondersteuning van het programma aan de ketennoodzakelijk.

Ten behoeve van de ondersteuning van de implementatie van de WvGGZ is een (tijdelijke) programmaorganisatie ingericht. De programmaorganisatie wordt aangestuurd door de programmadirecteur. Het programmabureau ondersteunt de programmadirecteur en de programmaonderdelen Implementatie IV en het Keten Coördinatie Team. Het programmabureau verzorgt tevens de programmafinanciën en bereidt, samen met de trekkers van de programmaonderdelen en de ketenvertegenwoordigers de besluitvorming in de Bestuurlijke Ketenraad (BKR) voor.

Het programmabureau bestaat uit de programmasecretarissen en management ondersteuning.
Binnen het programma zijn twee projecten waarin met ketenpartners wordt gewerkt aan producten en afspraken die voor deze start noodzakelijk zijn: Implementatie informatievoorziening (IV) en Keten coördinatieteam (KCT). Bij IV. moet je denken aan het vaststellen van de inhoud van uitgewisselde informatie, de beschrijving van nieuwe (keten)werkprocessen, etc. Het KCT ondersteunt de keten op o.a. de relatie met het werkveld zoals de GGZ-instellingen en gemeenten, maar houdt zich bijvoorbeeld ook bezig met het verder uitwerken van informatieproducten.

Wat we bieden

  • Een tijdelijk dienstverband van 6 maanden met optie tot verlenging
  • Een salaris conform Schaal 10 BBRA Rijk
  • Een parttime/fulltime dienstverband tussen de 32-36 uur
  • Een bruto uurloon tussen de € 17,68 - € 28,41

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Den Haag Overheid
Parkstraat   21  
2514 JD, 's-Gravenhage

denhaagoverheid@startpeople.nl
0703102150

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.