Purchase and Inventory Coordinator

  • Luchthaven Schiphol
  • HBO
  • €2500,- bruto p/m
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0014097

Over de functie

Are you analytically strong? Do you have experience in purchase and inventory management? Looking for a new challenge? Living in Amsterdam Area?

For our client, a worldwide known player in de motor industry based in Schiphol-Rijk, we are looking for a Purchase & Inventory Coordinator. As a Purchase & Inventory Coordinator you improve the delivery (performance) and the quality of information of the factories/suppliers, in order to achieve the allocation level determined by the organization towards the market and to optimize the stock while maintaining this level. Furthermore you perform factory/supplier evaluations to further strengthen the relation, and to increase the efficiency.

Main tasks:

  • Factory/supplier evaluation and management;
  • Develop, train/improve and control factories/suppliers through monitoring and analysis;
  • Determine and maintain initial orders as well as follow-up orders (replenishments) to achieve the required allocation level and lowest possible stock, during the life cycle of a part;
  • Provide information towards factories/suppliers and towards distributors;
  • Coordinate, analyze and predict demand for parts to realize the lowest possible stock level;
  • Participate in multidisciplinary projects;
  • Support and direct the Purchase and Inventory Administrator.

Functie eisen

Profile of a suitable candidate:

  • A relevant Higher Professional Education (preferably in logistics, industrial engineering);
  • Preferably minimum one year experience in a comparative function and field;
  • Able to handle suppliers and address issues with them, hands-on.
  • Determined and “eager to learn” mentality
  • Excellent knowledge of the English language, both spoken and written;
  • Excellent analytical, reporting and communication skills;
  • Accurate, service minded and able to set priorities;
  • Experience in working with automated systems and sound knowledge of Microsoft Access (outlook, Word, Excel, est.).

Over het bedrijf

The European headoffice of a world wide known player in the motor industry, an A-brand.

Wat we bieden

We offer:

  • Fulltime role, 40 hours per week;
  • International environment where you can learn and develop;
  • Professional A-brand organization;
  • Independent, responsible and challenging position;
  • A salary between 2600-3500 gross euros per month based on a 40 hour work week;
  • 8% holiday allowance;
  • 25 holiday days based on a fulltime year.

Waarom Start People?

  • Keuze uit veel verschillende banen
  • Persoonlijke begeleiding
  • Je krijg altijd op tijd betaald
  • Opties voor flexibele en vaste banen
  • Grootste opleider van flexmedewerker

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

ASA Professionals MIdden
Breestraat   51   -53
2311 CJ, Leiden

recruitment@asatalent.nl
0888379950

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.