COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

QA kwaliteitsmedewerker logistiek

  • Roermond
  • WO
  • Salarisindicatie €12,42-16,15
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0036557

Over de functie

Voor een van onze klanten UPS in Roermond zijn wij op zoek naar Q&A specialisten.

Als Q&A medewerker assisteer je bij de implementatie en het onderhoud van het kwaliteitsmanagementsysteem in overeenstemming met de ISO 9001- en 13485-normen en in overeenstemming met de EU-richtsnoeren voor GMP en BBP.
Ook biedt je ondersteuning om ervoor te zorgen dat de lokale en regionale wettelijke vereisten en regelgevende instanties worden nageleefd.
Tevens biedt je in deze functie ondersteuning om ervoor te zorgen dat de licentieverificatie wordt uitgevoerd voor klanten, leveranciers en andere entiteiten die werkzaam zijn binnen UPS-faciliteiten (zoals apotheek en GMP-gebied).

Verder bestaan jou taken uit:

  • Training geven en zorgdragen dat aan de opleidingsbehoeften wordt voldaan en coördineer de trainingen voor het personeel.
  • Je houdt toezicht, coördineert en voert zelfinspecties uit om ervoor te zorgen dat de eisen van GMP, GDP en ISO 9001 en 13485 worden nageleefd. Wanneer dit wordt gedelegeerd door Healthcare Compliance (QA) Management of RP/QP, biedt je hulp aan bij externe audits.
  • Deelnemen en assisteren bij leveranciersaudits en evaluatie van leveranciers.
  • Je biedt ondersteuning voor onderzoek naar niet-conformiteiten en klachten van klanten. Hiermee maak je wijzigingsbesturingselementen voor belangrijke wijzigingen en communiceert deze intern en naar clients. Follow-up van alle corrigerende acties en preventieve acties (CAPA's).
  • Assisteren en bijhouden van documentatie in overeenstemming met de EU GMP/ EU GDP Guide Lines en de relevante normen.
  • Eigen/ schrijf- en beoordelingsprocedures, werkinstructies en technische documenten zoals die hiervoor zijn toegewezen.
  • Ervoor zorgen dat de operaties die in de faciliteit worden uitgevoerd (ontvangst, ontvangstbewijs van inspectie, opslag, picken en verzending) worden uitgevoerd volgens de goedgekeurde procedures/werkinstructies en in overeenstemming met de EU-richtsnoeren voor het BBP van de GMP/EU.

Functie-eisen

Wij zijn op zoek naar kandidaten die:

  • Een groot verantwoordelijkheidsgevoel hebben. Je zult in deze functies onder andere kwaliteitscontroles uit moeten voeren.
  • Kennis hebben van de Engelse taal in zowel spreken als schrijven.
  • Kennis van het Microsoft Office pakket
  • Ervaring met ISO 9001 en/of ISO 13485
  • Minimaal 1 jaar relevante werkervaring
  • Kennis van elektronisch kwaliteitsmanagementsysteem en/of warehouse management systeem (WMS, GWS etc.)
  • Fulltime beschikbaar zijn tussen 7.00-18.00 uur

Over het bedrijf

UPS is één van de grotere spelers in de logistieke sector ter wereld!
Een korte naam die groot staat op je CV! De organisatie biedt jou een stabiele werkomgeving met veel mogelijkheden op lange termijn.
Er zijn binnen de organisatie ongeveer 2000 medewerkers werkzaam.

Bij UPS zit iedere dag vol verrassingen en nieuwe uitdagingen. Er worden jaarlijks teamuitjes georganiseerd, men gaat samen op pauze en tijdens deze pauze staat er zelfs op diverse plekken een tafelvoetbalkast klaar.
Al met al een leuk bedrijf waar je wellicht graag deel van uit maakt.

Wat we bieden

In eerste instantie bieden wij jou een contract aan via Start People. Doorloop je de inwerkperiode en zijn beide partijen tevreden over de samenwerking?
Dan zullen wij met de klant de mogelijkheden bespreken wat de mogelijkheden zijn voor een vast contract bij UPS.

Verder bieden wij:

  • Een salaris van €2800 bruto per maand exl. eventuele toeslagen en reiskosten
  • Een fulltime baan bij een van de grootste spelers in de logistieke sector
  • 8% vakantiegeld
  • 24 verlofdagen per jaar
  • Toegang tot de online omgeving waar je meer dan 100 gratis training kunt volgen die je vervolgens in kunt zetten voor je persoonlijke ontwikkeling.
  • Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden. “Grow from within” is de slogan van UPS

Hebben wij jou interesse gewekt en zie jij jezelf terug in de gestelde functie-eisen?
Reageer dan snel via de buttom en dan nemen wij zo snel mogelijk contact met jou op. I.v.m. de huidige maatregelen is het momenteel niet mogelijk jou uit te nodigen voor een gesprek op een van onze locaties.
Het sollicitatieproces zal dus via de telefoon plaatsvinden en vervolgens zal je voorgesteld worden bij de klant. Deze zal dan beoordelen of ze jou uit willen nodigen voor een sollicitatiegesprek

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Roermond XL
Veldweg   5  
6075 NL, Herkenbosch

0861@startpeople.nl
0475529002

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.