COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds,
je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Quality Engineer

  • Geldermalsen
  • MBO 3/4
  • Salarisindicatie €14,50-20,00
  • 40 Uren per week
  • Fulltime
  • #1AV0057932

Over de functie

Ga jij altijd secuur te werk en ben jij pietje precies in het opstellen van verbeterprojecten? Dan hebben wij een match!

Voor een uitdagende functie binnen de KAM & Technology afdeling van een internationaal opererend productiebedrijf, zijn wij op zoek naar een enthousiaste en ambitieuze medewerker die samen met ons wil groeien!

In de functie van Quality Engineer maak je onderdeel uit van een team met 5 medewerkers en ben je verantwoordelijk voor het kwaliteitsniveau van onze sandwichpanelen.

Het werk omvat onder meer volgende verantwoordelijkheden en activiteiten:

  • Je bent verantwoordelijk voor het leveren van producten die voldoen aan alle kwaliteitseisen;
  • Je onderzoekt en analyseert kwaliteitsproblemen en bepaalt de maatregelen ter verbetering;
  • Je initieert verbeterprojecten en geeft hier ook leiding aan;
  • Je verzorgt kwaliteitscontroles van onze sandwichpanelen;
  • Je kwalificeert de productiematerialen voor de productie van sandwichpanelen;
  • Je zorgt voor een reductie van afkeur.

Functie-eisen

Wat verwacht het bedrijf terug te zien in de Quality Engineer die wij zoeken?

  • Je beschikt over MBO+/HBO werk en denk niveau;
  • Je kunt je uitdrukken in de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift;
  • Flexibiliteit is een must. De werktijden zijn over het algemeen 07.30-16.30 uur. Dit kan nog wel eens wisselen, het is dan tussen 06.00-18.00 uur;
  • Je hebt kennis van de Duitse taal, dit is een pre;
  • Je hebt minimaal 3 jaar relevante ervaring in een vergelijkbare functie;
  • Je kunt omgaan met deadlines en pieken en bent stress bestendig.

Verder zien ze graag de volgende competenties terug bij jou:
Coachen, leidinggeven aan projecten, overtuigingskracht, analyseren, probleemoplossend vermogen, zelfstandigheid, plannen en organiseren.

Over het bedrijf

Het bedrijf waar jij komt te werken is gevestigd in Geldermalsen, dit ligt vlak langs de A15. Je kunt dit goed bereiken vanuit Utrecht, Den Bosch en Nijmegen. We zijn al een aantal jaar trotse marktleider en internationaal producent op het gebied van metalen dak- en gevelsystemen. Als bedrijf hechten wij veel waarde aan het door groeien en ontwikkelen in hetgeen wat wij doen. Dit doen wij door continue verbetering en verbreding van het productassortiment te realiseren.

Denk jij dat jij de Quality Engineer bent die bij deze organisatie past? Reageer dan snel via de sollicitatiebutton! Vragen over deze vacature of functie? Aarzel niet om ze te stellen.
Je kunt ons bereiken op 0344 615 363 of stuur een Whatsapp bericht naar 06-5108632

Wat we bieden

  • Een fulltime werkweek van 40 uur per week;
  • Bij goed functioneren is er uitzicht op een jaar contract, die volgt met een vaste aanstelling;
  • Een salaris tussen de €2.500,- & €3.500,- bruto per maand op basis van 40 uur;
  • Genoeg ruimte voor persoonlijke ontwikkelingen en het volgen van trainingen;
  • Een functie in dagdiensten waarvan de werktijden zijn van 07.30 uur tot 16.30 uur (wisseling mogelijk).

Jouw baan in 4 stappen

Jouw sollicitatie
Solliciteer direct via de button hierboven op de vacature die bij jou past. We zijn erg benieuwd naar jou.
We hebben contact
Je hoort snel van ons voor een eerste korte kennismaking. Heb je vragen, dan beantwoorden we deze ook meteen.
Persoonlijke kennismaking
Tijdens een kop koffie of thee leren we elkaar nog beter kennen en informeren we je graag verder.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

COVID-19 Update: solliciteren kan nog steeds, je gesprek kan digitaal plaatsvinden.

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Tiel
Kersenboogerd   3  
4003 BW, Tiel

Tiel@startpeople.nl
0344615363

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling of vul direct het klachtenformulier in. 
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.