Receptioniste parttime

  • Arnhem
  • Overig
  • €2000,- bruto p/m
  • 16 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0003368

Over de functie

In deze tijdelijke parttime functie (met kans op verlenging) bij een onderwijsinstelling in Arnhem fungeer je als eerste aanspreekpunt. Je ontvangt de bezoekers, studenten en medewerkers en staat hen te woord. Daarnaast beantwoord je de telefooncentrale, neemt post en overige goederen in ontvangst en verricht administratieve werkzaamheden.

Functie eisen

Om voor deze functie in aanmerking te komen vragen wij het volgende van je:

  • je hebt een mbo werk- en denkniveau;
  • je kunt zelfstandig en in teamverband werken;
  • je bent parttime beschikbaar en op 4 dagdelen in de week inzetbaar. (je bent minimaal 4 dagdelen in de week inzetbaar/beschikbaar)
  • je verricht administratieve werkzaamheden;
  • je hebt goede contactuele eigenschappen;
  • je hebt goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • je bent communicatief en hebt een flexibele werkhouding en inzet;
  • je hebt hospitality hoog in het vaandel;
  • je hebt (bij voorkeur) ervaring met het bedienen van de Avaya telefooncentrale;
  • je hebt (bij voorkeur) ervaring met programma’s als SBIS en Top-Desk;

Over het bedrijf

Je komt te werken bij een onderwijsinstelling in Arnhem. Zij hebben verschillende locaties en je zal ook op verschillende locaties ingezet worden.

Wat we bieden

Wij bieden jou een interessante en afwisselende baan binnen een professionele organisatie. Het betreft een functie in tijdelijk dienstverband, ter vervanging van ziekte, met eventueel de mogelijkheid om hier langer in dienst te blijven (afhankelijk van de ontwikkelingen binnen de organisatie). Je krijgt een salaris op basis van de CAO MBO, waarbij salarisschaal 5 (minimaal € 1804,00 tot maximaal € 2599,00 bruto per maand bij een volledig dienstverband) van toepassing is.

Ben je geïnteresseerd in bovenstaande functie en herken je jezelf in dit profiel? Solliciteer dan direct.

Jouw baan in 5 stappen

Kies je vacature
Vindt de baan die bij jou past.
Je solliciteert
Jij stuurt ons jouw gegevens en wij gaan deze met veel interesse bekijken.
Wij hebben contact
Match jij op de vacature? Dan nemen wij snel contact op om je beter te leren kennen.
Persoonlijke kennismaking
Wil jij ons ook beter leren kennen? Dan gaan we samen een kop koffie of thee drinken.
Jij gaat van start!
Wij regelen het papierwerk en jij zet de krabbel. Welkom bij de club!

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Arnhem
Jansbuitensingel   30  
6811 AE, Arnhem

Arnhem@startpeople.nl
0263544260

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.