Receptionist(e) parttime

  • Arnhem
  • MBO 3/4
  • €2000,- bruto p/m
  • 16 Uren per week
  • Parttime
  • #1AV0012503

Over de functie

Als receptionist parttime (flexpool) ben je flexibel inzetbaar. Je ontvangt bezoekers, studenten en medewerkers en staat hen te woord. Je beantwoord de telefooncentrale, registreert ziekmeldingen en neemt poststukken en andere goederen in ontvangst. Daarnaast verricht je voorkomende administratieve werkzaamheden en werk je nauw samen met het Facilitair Serviceteam van de locatie.

Functie eisen

Om voor deze functie in aanmerking te komen is het belangrijk dat je flexibel inzetbaar bent. Het betreft namelijk een flexpool waarbij je op verschillende dagen ingezet kan worden op wisselende locaties.

Daarnaast vragen wij het volgende van je:

  • je hebt een mbo werk- en denkniveau
  • je kunt zelfstandig en in teamverband werken
  • je hebt kennis van relevante voorschriften en interne procedures en je verricht administratieve werkzaamheden
  • je hebt (bij voorkeur) ervaring met het bedienen van de Avaya telefooncentrale
  • je hebt (bij voorkeur) ervaring met programma’s als SBIS en Top-Desk
  • je hebt goede contactuele eigenschappen • je hebt goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift
  • je bent communicatief en hebt een flexibele werkhouding en inzet
  • je hebt hospitality hoog in het vaandel
  • je bent op 4 dagdelen in de week inzetbaar. (je bent minimaal 4 dagdelen in de week inzetbaar/beschikbaar)

Deze uitspraken zijn zeker op jou van toepassing;
Ik kan klant- en servicegericht handelen
Ik kan rapporteren en verantwoordelijkheid dragen
Ik heb een proactieve werkhouding en kunt samenwerken en overleggen
Ik ben flexibel, resultaat- en klantgericht.

Over het bedrijf

Je komt te werken bij een onderwijsinstelling in Arnhem. Deze onderwijsinstelling beschikt over verschillende locaties in Arnhem.

Wat we bieden

Je krijgt een contract in tijdelijk dienstverband en een salaris op basis van de CAO MBO, waarbij salarisschaal 5 (minimaal € 1804,00 tot maximaal € 2599,00 bruto per maand bij een volledig dienstverband) van toepassing is. Ben je geïnteresseerd in bovenstaande functie en herken je jezelf in dit profiel? Solliciteer dan direct.

Waarom Start People?

  • Keuze uit veel verschillende banen
  • Persoonlijke begeleiding
  • Je krijg altijd op tijd betaald
  • Opties voor flexibele en vaste banen
  • Grootste opleider van flexmedewerker

Vind jouw baan

Is dit nog niet de baan die je zocht? Zoek dan gelijk verder

Vestigings gegevens

Start People Arnhem
Jansbuitensingel   30  
6811 AE, Arnhem

Arnhem@startpeople.nl
0263544260

Gratis inschrijven

Wil jij op de hoogte blijven van onze nieuwe vacatures?

Schrijf je dan nu gratis in

Gelijke kansen

Wij geloven in gelijke kansen voor iedereen en onze vacatures staan dan ook voor iedereen open! Lees hier meer...

Veel gestelde vragen

Ja, wij leggen jouw cv nooit voor aan een opdrachtgever zonder met jou te overleggen. Zo weten we zeker dat jij de baan leuk vindt en kunnen we jouw motivatie doorgeven aan onze opdrachtgever.
Heb je een klacht? Bekijk onze klachtenregeling.
Start People gaat zeer zorgvuldig met je privacygegevens om, conform de Wet bescherming persoonsgegevens. Je gegevens worden – volgens ons privacy statement – opgenomen in de databank van USG People N.V., USG People The Netherlands B.V. en de Nederlandse werkmaatschappijen van het USG People concern.
Je kunt reageren op een vacature via de oranje solliciteer-button. Nadat je het sollicitatieformulier hebt ingevuld, wordt het rechtstreeks naar de betreffende vestiging verstuurd. Ook kun je contact opnemen met de vestiging waar de vacature openstaat. Je vindt de contactopties links naast de vacature.

Het is handig als je voorafgaand aan het intakegesprek je cv alvast naar de vestiging mailt. Neem ook diploma’s, getuigschriften en referenties van vorige werkgevers mee. Ga je via Start People aan de slag? Dan kom je nog een keer bij ons langs, zodat we jouw paspoort of identiteitskaart kunnen inscannen.

Start People spant zich in voor een gelijke behandeling van iedereen en voor een divers personeelsbeleid. Aan deze overtuiging houden wij ons strikt bij het werven en selecteren van kandidaten. Lees er over in ons Anti discriminatie statement.
Op deze site vind je voorbeeldvragen en tips om je goed voor te bereiden op het gesprek. Ook lees je er praktische do’s en dont’s. Liever een geheugensteuntje op papier? Haal een boekje met sollicitatietips op bij jouw Start People-vestiging.
Op deze site vind je veel tips voor het opmaken van je cv en het schrijven van een sollicitatiebrief.
Een persoonlijk intakegesprek geeft jou de mogelijkheid om je wensen en ambities kenbaar te maken. De intercedent maakt daarmee een inschatting wat voor soort bedrijven of banen bij jou passen, naast de vacature waarop je gereageerd hebt. Ook bespreek je of je fulltime of parttime wilt werken, wat je salarisindicatie is en welke arbeidsvoorwaarden of doorgroeimogelijkheden je wenst. Het gesprek duurt maximaal een uur.
Na ontvangst van jouw sollicitatie, neemt een intercedent van de vestiging binnen 48 uur contact met je op. Als je profiel aansluit op de functie nodigen we je uit voor een intakegesprek. Mocht dit niet het geval zijn en wij jou op dat moment niet verder kunnen helpen, ontvang je een afwijziging via e-mail.